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匿名用户
面试了职位:运营
感觉没戏
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匿名用户
运营
感觉没戏
在58投的简历 点我的简历有意向 一直也没联系我 自动打电话过去询问招完人没有 先是询问我之前工资 工作 学历怎样 然后让去面试 去填完一张表格 然后告诉我招完人了 又说其他岗位没有招完人告诉我公司很忙 要加班 工资很低 这是变相告诉我我们公司很苦或者再给我心里建设吗 这些我都在面试之前查过 总共面试十分钟 说等两天复试等消息 总体面试感觉很差 如果不满意可以不符说合我们需求 没必要大热天的忽悠我过去一趟
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2 年前 发布
1
匿名用户
运营
未通过
就参加了一轮,奔着运营去的,本来以为会做网络优化,谁知道说来说去还是销售?工资底薪大于2500小于3千,绩效固定一千多,加一起才四千多,自我认为绩效肯定凭自己的能力肯定拿不到,所以在一面中就直接表达了不适合这个职位的意思,值得称赞的是人事的态度,非常耐心。
2 年前 发布
9
匿名用户
运营
未通过
第一点:公司内部氛围昏暗,缺氧比较严重,面试前会让你填写一套问题运维面试的基础,面试他们比较看中那个问卷,而不是看中你的简历。 第二点:面试官一直强调企业文化匹配,面试下来我感觉他们之前内部员工肯定对其企业文化不匹配都离职了。 第三点:面试环节不是特别尊重别人,说着要去找谁谁,结果等了好久都没人来,最后等到了饭点了,他们都去吃饭了,然后就随便找一个人来说这次面试到这里了(黑人问号脸表情),拒绝就拒绝,对我来说没什么的啊,他们在招聘就有这样的行为了,我不相信你在入职之后还有什么好果子吃,不建议大家去。
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2 年前 发布
2
匿名用户
运营
确定通过
专攻备孕这一块,市场竞争力较强。这个岗位是销售+AE+策划+文案+执行的综合体,不单独考量销售业绩,还考量在策划和执行方面的表现,能做下来的话,以后广告行业可以通吃了。 第一轮面试官是两个美女,考察简历的细节及对公司、本岗位的理解,面试完后有作业,建议大家申请作业时间长一点; 第二轮面试官是总监和三个美女,考察作业的细节以及入职后的工作规划,会要求现场讲解作业内容。 好了,祝后来者面试成功。
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包含1个问题,0个回答
Q:对公司、本岗位的理解。
2 年前 发布
1
匿名用户
运营
确定通过
之前一直是在K12的线下培训机构做教务,最难受得一点是周末都不能休息,时间长了,有点厌倦,尤其想转行。来这家公司,是之前的一个同事推荐的,她在这家做HR,对彼此的为人处世和工作能力都有了解。 第一次来面试的是课程顾问岗位,HR聊完,然后是部门经理面试,主要问了我之前工作岗位、内容、成效等,也问了离职原因,再后来是学院的大领导,因为是跨行跨职业,主要问了我之后的职业规划,整体来说,还挺好的,只是顾问岗有些不喜欢,考虑后拒绝了。第二次来转面了运营岗,成功入职。
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2 年前 发布
3
匿名用户
运营
未通过
公司在招管培生,一轮面试良好,问薪资就是一串套话,没回答。那好,可能是同时面试两个人,不好回答。二轮再问,结果二轮面试是经理面试,对薪资还是同一套说法,我问应届最低多少说了2800,然后面试结束。果然最后挂了。 想来互联网公司的就去吧,别在乎钱少,武汉这边没个钱给的多的。注重薪资的建议和hr真诚沟通一下。
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2 年前 发布
12
匿名用户
运营
感觉没戏
去了填表,然后就是面试,在四楼咖啡厅,环境不错,下面几层都是办公室,感觉很有紧张氛围。自己表现一般,问的问题有一个没答上,准备不太充分。问题基本是c++,涉及一些算法。也谈了自己项目经验,和以前工作中自己的得失总结。面试官人挺好。只有一点有点奇怪,职位描述是要求涉及音视频,但面试官所说,似乎是数据库开发,这导致我有点措手不及。有缘分希望加入,如果被pass,也把这当成一次锻炼总结。
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2 年前 发布
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上海淘米科技网络面试经验:面试挺好,没什么特殊情况