面经详情
匿名用户
面试了职位:咨询/调研
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匿名用户
咨询/调研
未通过
奔着公司名气去的,电话先聊一轮。开始的时候hr就聊一些现有的工作经历,还很正常。后来就开始问我现在的薪资待遇,工资多少,饭补多少,bonus多少,问的特别细。我个人比较反感。我回答问题的时候还故意打断,显得很不专业和尊重,后来说工作经历不符合。 请问你看到我的简历就知道不符合吧,所以还特意打电话告诉我不符合吗?感觉就是来窥探别的公司待遇的。
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2 年前 发布
匿名用户
咨询/调研
未通过
地方没去过的人蛮难找到的,因为周围太多公司了。我去应聘的岗位是保险咨询客服。签到-填表-等待-面试。面试官年轻,大概聊会,然后自我介绍,讲解岗位,问问题了解你的性格,想知道你的规划。然后复试,因为hr和我说的,和面试官和我说的,不太一样。我面试的岗位是保险咨询客服,面试官说这个岗位是保险规划师,所以我就不想考虑了。人都挺好的,环境也挺美的。就是换个方式销售,用你的心和你的专业知识来销售。
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2 年前 发布
匿名用户
咨询/调研
未通过
面试的岗位介于市场与调研之间,主要是做用户研究,且主要是桌面研究为主。HR看到我的简历直接联系我的。这还是一个因为性质有点特殊,所以招聘了很久,都没有找到合适的人的岗位。 经历了两轮,一面是该部门的peer,问得很细致,不过也不系统,基本上就是BI那点事,感觉还可以,HR一直坐在旁边迷迷瞪瞪的;二面是该部门lead,一直在敲键盘,口头上很礼貌但实际这样很不尊重人,看我的背景更偏市场而不是调研很快就打发走了。 整个公司环境一般,感觉闲的闲死忙的忙死,效率也不高,还每天加班的样子。因为感觉宜信的子品牌很多,对各自业务定义虽有比较确定的业务边界,但品牌本身对自身的价值定义很模糊,与其他子品牌甚至都没有什么区别。
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2 年前 发布
匿名用户
咨询/调研
感觉靠谱
面试官态度很好,问题中规中矩,一共三个面试官,一个技术的,一个应该是hr,还有一个不太清楚,面试官态度都挺好的,感觉比较正式,问的问题也都比较常规,包括自我介绍啊,工作经历,之前有没有做过类似的,对行业的基本了解有多少。
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Q:个人介绍。
2 年前 发布
匿名用户
咨询/调研
未通过
首先,通过猎头发了简历,然后我说某方面的技能我不具备,猎头说跟企业沟通过了,这个不是必要条件。去面试,打探了一堆前公司的信息,然后问了很多他们遇到问题的解决方案,然后告诉你,我们希望要一个有某种技能的人,我不具备。那你还跟我扯啥啊,忽悠我去面试干啥,还问我这么多,明摆着套路我呢吗!后来找猎头,猎头说找了很多人面试,这意图明显了吧。去面试的自己多个心眼吧。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
笔试,都是拿去年的面BA的笔试题直接面实习生, 感觉都是考智商为主,多是逻辑或者奥数题。两个小时的笔试结束之后hr直接筛选出高于80分以上的同学,留下和BA面试。但急需实习生的时候,会一边笔试一边面试,也不会很看笔试成绩。面试问题一般就是看之前实习经验。
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Q:你为什么想做这份实习?
2 年前 发布
匿名用户
咨询/调研
感觉靠谱
校招参与了X-venturer面试,面试分为3部分: 1.群面。群面就是讨论case,讨论过程中和最终汇报的时候,每个人都要发言。 2.经理+par面。经理和par在同一个办公室内一起对面试者问问题,2v1; 3.吃饭。是的你没看错,中午要和par一起吃公司准备的自助,吃饭的过程par可能会和大家聊天,个人认为这部分也很关键,也是考察人的。总体而言效率非常高,PWC名不虚传,是家好公司。我遇到的par非常有人格魅力,经历世事后内心仍是少年。
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2 年前 发布
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