面经详情
匿名用户
面试了职位:project engineer
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匿名用户
协议工程师
未通过
面试的是协议开发工程师,做了一套题目,是关于c基础的问题,还是比较容易的,之后主管面试后,问了做了 什么项目,然后对我的简历进行的询问,都是有关硬件部分的内容,后来由于简历不是很符合,所以把简历给了硬件部,面试官还是很好讲话的。
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Q:讲一下你做过的那些协议?
2 年前 发布
匿名用户
销售管理培训生
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先是网申,然后是群面,入选一部分人再去工厂参观,并接受人事部经理和工厂总经理的两次单面,回来后一周内等待消息。
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Q:你为什么会选择武汉国际纸业
2 年前 发布
匿名用户
策划
确定通过
面试过程:通过网路获得的职位信息,是个男老板,挺温和的,问了一些基本问题,做过什么工作,接触过哪些项目,薪资要求等等。觉得问题还可以,一些专业些问题加上常规问题。
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Q:男老板,挺温和的,问了一些基本问题,做过什么工作,接触过哪些项目,薪资要求等等。觉得问题还可以,一些专业些问题加上常规问题。
2 年前 发布
匿名用户
质量管理工程师
感觉靠谱
填了一张 申请表之后,由HR带去面试。(建议去面试的兄弟随身带一份自己的简历) 面试官为一瑞典帅哥,性格友善幽默。见面说了客套话之后,我直接告诉他我很少 用英语交流,如果听不清楚,可随时pardon,瑞典小伙一脸微笑,表示“Your English must be better than my chinese”。 问题开始,帅哥吐词清晰,语速平缓,基本问题就是围绕着简历,大体都是一些,你对 某某软件熟悉吗?这些工作都是你完成的吗?你有过某某工作的经历吗? 有一些评估性的问题:大都网上可以找到,比如你未来几年的打算?什么情况下会选择 离开公司?
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2 年前 发布
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匿名用户
绘图员
未通过
面试过程就是面试官提了很多问题,然后一一让我们回答,最开始群面的时候是小组讨论,讨论问题,然后统一回答,一对一面试的时候也是面试官提问一些专业的问题或者是非专业的问题然后回答,最后统计出几个人通过了面试
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Q:职业的发展规划
2 年前 发布
匿名用户
risk analyst intern
确定通过
当天paypal和ebay一起来我们学校招暑期实习生。整个过程效率很高,笔试、群面、两轮单面都在一天内完成。 笔试就是一般的智力题+对行业了解+编程基础题,题目不难,认真答题就好。群面是三十个人用英文解决一个问题,当时场面非常混乱,leader也没hold住(leader同学群面被刷)。单面是两个部门领导分别面,都比较nice,问了些简历上的问题。
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Q:简历上的问题
2 年前 发布
匿名用户
国内销售储备干部
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参加深圳双选会,投了康佳的康佳国内营销储备干部的职位。大概一个星期后,收到一面通知,地点在康佳深圳总公司,位于华侨城,面试方式为群面。我们组一共六人,每个人都有着很丰富的实习经历,除了我之外。群面的题目是在校园推广电视。讨论完后面试官有针对性对某些面试者出问题。 第二轮面试在第三天下午,二对一的压力面试。面试官了解完基本情况后,开始发难,各种各样有挑战性的情景问题让你处理。面试官都很nice。过了大概三天,就收到了录取意向书,但因为工作点为外省,我就拒绝了此份工作。
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Q:群面问题:在一定经费和时间之下,讨论策划在校园内推广康佳产品。最后由一个人总结发言,其他人补充。最后面试官针对每个人提出情景问题。
2 年前 发布
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