面经详情

因为是急招+朋友内推，笔试是做了一篇和项目相关的推文，面试是带我的专员+HR面（经理生病）。面试前，我没有好好准备自我介绍，这部分问题回答比较干瘪但后期，问到和工作内容相关的一些问题时，我回答的比较详尽（前期有做准备，搭好框架来的），HR主要问了居住地点和薪酬方面的问题，外地学生需要讲清楚，这涉及到工资。...查看更多

一共有3轮面试，无群面，当时我上午去面的时候填名单也就几个人来面的样子。第一轮HR面，主要问你对公司的了解，为什么选择我们公司，以及关于个人稳定性的问题。第二轮比较轻松，是和一个老总面，老总就问了下我对这个岗位的理解，并也和我聊了下这个岗位的性质以及发展。第三轮是经理面，问了些我一些专业上的东西。面试整体难度不大。...查看更多

初面是宣讲会后的2分钟面试，所以变相要求强制去宣讲会，2分钟的面试也是刷人的，我同学就被刷了，面我的人感觉不太专业还有点想刁难我。过了初面之后，第二天去建发总部群面，无规则设定的辩论，感觉要坚持自己的立场，不然很容易被刷，我反正觉得自己观点都有在讲，但是可能因为最后要求双方统一观点时我们这边妥协了，所以我们组几乎团灭。...查看更多

楼上回答的基本都是校招的情况，这里我说下社招的。首先是相比同行业（房地产），薪资肯定是偏低的，基本上是经理岗给主管岗的水平。 到公司后近半个小时无人接待，只能一直等。面试人没有自我介绍，不清楚是人事还是用人部门。面试非常流程化，自我介绍完，然后开始过去公司岗位的工作内容询问。因为对其他行业不了解，问得问题十分之尬，思维极其传统。最后让你提对公司的问题，你提问完她只回答几个字。整体的感觉是，虽然我们钱少，但是我们要求高。 ...查看更多