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匿名用户
面试了职位:产品经理
未通过
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匿名用户
产品经理
感觉靠谱
面试官专业思维能力不轮是设计概念上,还是商业化模式上都很精通,对于后台,中台的设计概念,用户画像的确认上也很专业,整体面试沟通时间一个多小时,对于中型公司呆的时间长的产品或者有ToB,ToC领域的产品发展方向上来说,艾佳是一个很好的磨练自己的一个平台。
包含1个问题,1个回答
Q:问题很多,大多数都是通过实际设计上存在的问题以及瓶颈上逐步去问有浅到深。
2 年前 发布
3
匿名用户
产品经理
确定通过
英国留学回国,面临再一次职业选择,因为过往有一段工作经验,所以再次职业选择的时候,依然选择自己前职所在行业,突出自己的过往工作优势。 先是整理个人简历,然后就岗位突出自己的优势。简历投完等待人力通知面试,这次面试的是部门副总,因为之前的工作,所以大家聊的都很有针对性,表达了自己的观点之后,也了解了整个银行和部门的发展历程等等。整个过程非常愉快,然后回家等面试通知结果,二面是行领导,然后等待人力通知,好在是好消息。
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2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
确定通过
当时在北京工作,想到南京,进行了远程视频面试,在北京办事处,办事处人都很NICE,面试官我已经忘了是谁了,好像不是最后相关部门的,大概聊了一下,觉得可以,后来就过了。我的直接领导是比我小6岁的帅哥,之前都没面试过,不过相处也愉快在最后的工作经历中!
2 年前 发布
2
匿名用户
产品经理
确定通过
面向p2p的,产品主要是APP相关搭配后台。第一轮是技术负责人,问的都是些项目管理经验,如何确保和程序员的有效沟通之类的。第二面是是ceto主要是问业务相关的,之前做的项目经验,还问产品如何确保用户体验的前提下促进用户增长。
2 年前 发布
4
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
一、面试流程: 1、HRHR会问一些基本的问题,包括上份工作离职原因,期望薪资等等。 2、导师或直接上级针对简历的项目经验问一些问题,技术相关的,网络、CDN的了解程度过去做的作品; 3、领导领导要看技术的还是非技术的,会问一些个人的规划,对于产品岗位的理解,过去做的产品定位的理解。 二、比较看重个人的逻辑思维,个人对于产品的思考。从回答中看对产品的理解深度。离职原因上面基本每个面试官都会问,想要看你上份工作做不够好,并且离职的原因是否在这个公司也会出现。
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2 年前 发布
匿名用户
产品经理
未通过
BOSS上约的面试,去之后发现没人事(杭州貌似都是研发部门),面试官好像都不知道有面试,一直在开会,没人招待。环境也很差,就是个小屋子,一个小凳子上坐着等了很久。等了四十多分钟,开始面试了,只是简单聊了下上份工作,然后就没了。面试结果也没反馈。
2 年前 发布
2
匿名用户
产品经理
未通过
公司在四惠东 好长时间没面试 找找感觉 从到公司等了将近40分钟 来了一个男的产品 说话不在点上 看了产品做的也不怎么样 官网 app 微信端明显的bug 有时间在这卖弄从网上看到的东西 不如去改bug 还项目规划 你们公司产品做成那样 哎 太***丝了
2 年前 发布
1
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黄金钱包面试经验:黄金钱包的面试有点迷啊