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匿名用户
面试了职位:市场/营销/拓展经理/主管
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匿名用户
市场营销
未通过
三轮,第一轮群面挂了,13个人分两组,讨论同样的两道题,这次群面最后的report比较重要。我们组没有对方组的答案好所以全灭了。感觉思路答得全面些,以及report后面的讨论都很重要。两个题: 1. 网易翻译官设计新功能让人增加使用频次,再给这个功能写个slogan,设计新功能增加用户登录; 2. 翻译官原价收化妆品空瓶的活动,怎么提高传播量,怎么让用户相信不转卖,如果有2.0活动如何设计,再设计一个类似的活动。
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2 年前 发布
14
匿名用户
市场营销
感觉靠谱
今天刚经历的初面。初面的形式是群面,群面的题目有点出人意料,竟然是和医疗有关,问题是如何解决看病难看病贵的问题,觉得和自己面试的岗位没有一点关系。群面题目会给出10条看病难看病贵的解决措施,然后依据其重要性和可行性进行排序,最后是形成解决该问题的一个统一方案。 我觉得最大的问题是解决措施前面是字母而不是数字,这样在讨论的时候完全不知道大家说的是那一个措施顺序是什么样。建议去面试的同学先把字母序号替换成数字序号。在总结完了之后,面试官会针对群面中发言不多的人进行提问,这个是大家一个争取的机会啊,一定要好好表现。然后就没有什么了。目前正在等二面的通知,不知道自己能不能过啊~
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2 年前 发布
6
匿名用户
市场营销
确定通过
老板娘和你未来的直属领导一起面试你。问题挺简单的,就是模拟一下相关的工作场景,看看你的思维解决思路之类的。题目并不难,而且他们长期着急用人,想进去挺简单的。只要你人表现的能说一点,开朗一点,好管一点,面试通过的概率还是很大的。
包含1个问题,0个回答
Q:推销一个产品,你会从哪些方面去切入。
2 年前 发布
1
匿名用户
市场营销
感觉没戏
分为两个大环节 无领导和半结构 无领导包括(会分成ab两组)读题 1分钟各自阐述 5分钟形成小组意见 3分钟派代表阐述 小组间相互评价 15分钟两组再形成小组意见 3分钟派代表阐述 半结构 根据简历自由发文
2 年前 发布
匿名用户
市场营销
感觉没戏
今天刚结束终面,遇到的都是大佬,所以我只是去体验下。不抱希望,不过赠人玫瑰手有余香,我大概描述下我的面试经历吧。 初面:十月中旬在南京面试的,无领导小组讨论,时间久了,记不大清题目了,好像是网红城市如何长红什么的。二面:我的意向工作地点是杭州,这次是跟东南区域hr总视频面的,七分钟吧,就自我介绍,简单提问了下。三面:因为我是外地,所以还是视频面,二对一,就提了几个问题啥的,大概十五分钟。 终面:在杭州面试的,两轮团队游戏+ppt汇演讲,以及老总提问,终面遇到的都是大佬,我自我感觉比较弱。有北大的,浙大的。好了,总算完成了,因为今年进top的地产特别难,我不够优秀,所以我重在参与啦。希望我接下来的一周有好运好消息吧。
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2 年前 发布
匿名用户
市场营销
感觉没戏
第一轮是群面,无领导小组加辩论的形式。第二轮是单面,根据你的简历和在无领导的表现情况来问问题。说实话,看运气,我运气不好分到的反方,找不到观点,加上队友都爱出头,所以我说的话较少,从到场点名检查证件到结束单面大概两个半小时。
2 年前 发布
9
匿名用户
市场渠道实习生
未通过
19.9.23在百威亚太总部上海来福士26楼面试,面试官是渠道市场经理和现任实习生。先是等经理来,和实习生简单聊了关于简历和实习天数的内容。经理面试内容: 1.自我介绍; 2.专业不匹配(本人会计专业),没有相关实习经验,为什么选择百威市场渠道实习? 3.之前实习中遇到的最困难的事情,如何解决? 4.自己凭借什么能力或素质相比其他人能更胜任本职位? 面试问题比较常规,但是本人还是有点小紧张,并且我一周只能去三天,不能满足实习天数要求,猜测是导致面试未通过的主要原因。
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2 年前 发布
5
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纽诺教育集团面试经验:面试官当着我面差点睡着,留了微信布置作业没下文