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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理
未通过
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匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
面试前做性格测试,不知道这家公司用人标准是怎样的?招聘网站说高薪人事文员(大小事情你说了算),工作岗位就普通人事工作,所以才去面试,面试就自我介绍,之后就没说什么,就说公司做什么生意,工作时间。薪酬待遇没说,之后就没戏,就感觉好像忽悠你过去面试一样,白去一趟,浪费时间当时天气可冷呢下雨了,想招怎样的人,想雇多少薪资都不会写清楚,去了什没说让你等消息。我就呵呵。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
河北电信一面无领导小组+笔试,分两批,一批先在线笔试再面试,一批先面在笔试,笔试包括61分钟行测20分钟职业性格测试。面试进去后就是试题,每个人发言一分钟,讨论20分钟,总结三分钟,之后考官对感兴趣的提问(我们一直四个男生都问了问题,还有个面试官是承德的直接问了承德考生,其他人就没在问)。 整个过程下来给我的感觉是倾向于要男生,帅的很有优势,要求高考分数,面试官一直在翻简历,面试官是哪儿人就问同城市人问题,唉,有些不公平,也怪自己能力不行,希望接下来能有好运吧,大家一起加油。
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2 年前 发布
37
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉靠谱
先是电话面试,第二天去酒店和负责人面谈(一小时左右)。整体来说比较友好,从自我介绍开始,针对简历提相应的问题,然后问了一些专业问题,以及个人对公司、行业、职业的认识与理解。现在回去等通知,最终不管过不过,感觉还是学到一些东西,很受启发。
2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过
1、电话通知,确认学历是否全日制大专以上,确认是否已婚已育,大龄未婚(25以上)的不要。 2、现场面试,首先做一下自我介绍,然后问一些人事行政常见的工作问题,比如为何来我公司等。 3、公司人员较少,面试需等待时间过长。
2 年前 发布
4
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
1.一共可能2~3轮面试吧; 2.第一轮一对一,面试官是位HR小姐姐,人美声音很温柔,会根据你的简历询问一些过去经历的问题,会一直深挖下去; 3.最后自己没发挥好,再快结束的时候,面试官问还有没有问题问她,我一时紧张,问了个炸雷问题,感觉自己希望渺茫了; 4.总结来说还是内修不够,成长不够。
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2 年前 发布
9
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
第一,前台的接待服务是挺好的,这个没有什么不好的说; 第二,申请表那个是真的多,填的东西连星座都出来,我的天呐! 第三,填完申请表就做题,简答题那种,就像考试的那种,不多,就叫你半个小时内做完; 第四,我拿到题都没有半个小时,面试的小姐姐就过来跟我说,看到我好像做了很久了先谈谈?!然后看到职位是总经办助理?!太不专业了。 第五,我做完题之后前台带我去二楼看部门经理,第一个问题就是,你属什么?what?还是第一次被问这个,一下子没有反应过来,反问,她就说属性。我就做个人力,你居然问我星座和属性。 第六,那个公司是真的偏,非常偏!社保那个要在试用期后再买。
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2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
感觉没戏
到了以后前台没人,坐了会准备打电话给HR时来了个保洁阿姨,让填简历,填完了让你等,等等等,没人理,自己打电话给HR,过了一会才来面试!让自我介绍,介绍了没有两句就打断,说两句又打断!OK,我也不想面试了,再见吧!
2 年前 发布
49
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