面经详情
匿名用户
面试了职位:销售
确定通过
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匿名用户
销售
感觉没戏
第一次碰到hr面试一边草草看简历,一边问你,还一边拿着电脑敲敲打打的(工作是有多忙,20多分钟的面试都离不开电脑了,这个部分印象太差,不尊重面试候选人)。面试过程很简单,先让你自我介绍,介绍完之后就问了一些你之前的工作经历,以及你觉得工作中最困难的是什么?没什么特别深入的聊,全程觉得hr不在状态。
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2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
直接与部门主管面谈,会问一些基本的个人信息,以及学校的情况,包括寒假放假时间等;因为促销员是需要连续站几个小时的,所以会问你是否能够承受。如果是面试部长,那么需要与店长面谈,要求更高一些,会涉及到一些管理方面的问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售
未通过
不太懂这里的规矩,面试过程很融洽,也聊到了一些具体业务上的内容,然而第二天上午却来说,我面试的岗位的内部编制已满,他们只是想招后台人员,不需要懂很多物流方面的东西,就算我过去了,可能也是屈才于是我反思了一下: 1、可能我一开始面试后拖的时间较长,也一直没有回应,相关的坑己经被占了。 2、最后面试时,没表现好,如果这个原因就没办法了。 总之我认为就是在耍猴,在已经知道没位置的情况下,何必山长水远地让我去面试呢(摊手)。希望贵司相关人员看到这条评论,我这种做销售的目的性就是强,即使是扑街跌倒了,也要抓起一把泥,没做成生意,也要把浑水搅一搅。
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2 年前 发布
30
匿名用户
销售
确定通过
面试已通过,因为群面表现得可以,所以三面四面没有花多少时间就完成了拿到了offer。一面简历初筛看性格,二面群面考察可行性方案的问题提出和解决,三四面都是一个经理加一个HR的2v1面试,HR姐姐很亲切,问得问题也比较专业。
2 年前 发布
59
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
今年秋招,在上海某学校现场投递简历初面,当晚收到群面通知。第二天群面,一道marketsizing的群面题。当晚通知业务单面,下一天单面,主要问简历和个人背景。单面通过后两天给的终面,然后终面主要是闲聊些简历和个人背景。最终接了offer。
2 年前 发布
7
匿名用户
销售
未通过
本人有近两年的汽车销售经验,顺利通一面,二面主官销售经理,一女的。谈话无任何不妥,顺畅。但是结果没有通过,问人事主管原因,没有答复。(二面当天,本人提前15分钟到展厅,在约定的时间面试主官迟到,身穿随意便装。)展厅就两个铺面,暂且不谈没有成熟的团队、金融、保险、售后;说在打市场,我就问贵司一句话:你们团队不需要,有市场经验的人,怎么去打市场?
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2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过
1.首先是问一些学历、专业背景、实习工作经验等个人信息; 2.其次,还问了一些对于公司的认识,对于百度,营销,电话销售等方面的理解; 3.介绍一下公司的工资、工作时间、工作模式、转正标准,岗位职责等。 4.初次面试之后,等了几天,又进行了复试面试,一共三个人,讲一些产品知识,进行销售模拟等。
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包含1个问题,1个回答
Q:你对于对于百度、营销、电话销售等方面的理解?
2 年前 发布
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