面经详情
匿名用户
面试了职位:岩土技术员
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匿名用户
评估实习生
确定通过
1、一开始去到是上到大厦的4楼,大厦里好像是多家公司组合在一起。 2、面试时不是HR对我们面试,HR负责统筹安排面试。 3、直接面试我的好像是项目的主管,有两个,面试时就先做个自我介绍,然后问了一些简历上面的问题,算是普通的正常交谈。最后让我选择,因为两个主管是不同的方向,看看我倾向于哪方面。 4、最后面试结束。
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Q:gis用的熟练吗。
2 年前 发布
2
匿名用户
定量研究员
感觉没戏
初面:群面形式,总共有十几个人吧,首先每个人一分钟自我介绍,然后每个人随机抽题目,两分钟读题并给出你的观点和理由,也可以对于他人的发言做补充。接下来群面,分两组,都是传统排序问题,20分钟讨论分析,5分钟展示,然后会有q&a环节自己积极回答就好。最后是15分钟的问卷填写,包括对岗位的理解和一道英语翻译题目。基本就是这样,希望能过初面吧!加油!
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2 年前 发布
1
匿名用户
游戏配乐师
未通过
收到測試題第一眼就對此公司產生懷疑, 對於一條音樂的要求, 不如一個策畫師寫出來的音樂需求表, 沒有參考音樂甚至連參考視頻也沒有, 曲速該快該慢甚至場景銜接情況也未能提出, 只能草率的提出要某類型的音樂, 以及天馬行空的形容詞, 甚至內容完全都不是一個大規模公司能呈現出來的音樂需求表. 面試官們明顯對於交互音樂毫無概念, 測試題已繳交WWISE工程, 顯然沒有看過測試提交內容, 問題極為不專業, 尤其三番兩次導向音效問題, 我應試的是音樂相關的職位,面試全程毫無與音樂相關的探討; 提及交互音樂如何在編曲上平衡與實現的內容,顯然面試官在專業知識上是毫無概念,淺顯的問出遊戲音樂在遊戲研發中的流程,這似乎太諷刺了!每家公司對於研發流程都是有自己一套系統,怎麼會問出這種屬於窺瑱性的問題?
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Q:對於某遊戲的音效 你覺得如何?
2 年前 发布
3
匿名用户
研发实习生(研究生)-实习生
感觉没戏
都是电话面试,一面了解基本情况,根据简历内容提了问题;二面是技术面试,问了专业相关问题,包括基本概念,故障分析等内容。面试官都很nice,整个过程很轻松,有的问题一时想不起来会引导你一步步去分析。面试的时候说过会通知结果,但是过去两周也没有消息。
2 年前 发布
匿名用户
市场研究助理
未通过
1.人事助理电话5min:自我介绍+工作经历+离职原因+岗位理解+加班态度+性格是内向还是外向发邮件通知面试,附加公司资料让你做好准备; 2.现场填资料20min:基本信息+工作经历+离职原因+期望薪资+喜欢怎样的公司+不喜欢怎样的公司+职业规划+参加过的培训(等待30min); 3.人事负责人面试15min:自我介绍+工作经历+离职原因+岗位理解(看看项目经理有没有空下一轮,等待15min); 4.项目负责人+经理面试20min:自我介绍+工作经历+离职原因+岗位理解+兴趣爱好+抗压能力打分+加班态度+对重复性工作的看法+职业规划(等待15min); 5.笔试1h:思维逻辑选择题+图表分析问题+数据表格整理(计算机二级)人事看看还有没有其他安排,没有了先回去吧; 没有技术含量的重复性操作,工作没有看起来有发展前途,重复性操作为什么需要本科研究生呢?英语要求自己写着了,英语学多了问你为什么不从事英语工作?公司位置:沥滘出来就是个城中村,废弃的房子,修建的道路,附近的人看着也感觉不安全,地铁出来走10min左右才看到广州之窗,新建的大楼,江景一般,不是海珠广场那边的靓丽,到了楼下环境不错,但周围的环境真的令人心生怯意。 总结: 1.等待时间长,安排了面试但是没有协调好面试官的时间,整整一个下午耗时; 2.面试官没有交接,每一轮都重新介绍自己,重复问相关的问题。人事负责人的说法是虽然是助理,进来以后忙的话跟经理的工作差不多,项目直接上,涉及不同的工作。项目负责人的说法是重复性操作。 3.面试的问题,让人难以回答,问的完全不想加入。①重复性工作你能接受吗?完全重复的,就是加油站和银行,一样的对象一样的业务,不止是行业了,具体到同一家公司同一种业务,每天都做一样的数据处理。②问加班的看法都少不了加班。 4.公司很安静,面试的整个下午大家都在自己的岗位上对着电脑,基本只有打电话的人事出声,所以接到的来电就能感受到声音很低沉; 5.人事发的资料,描述的业务涉及多方合作,面试沟通时项目负责人告诉你理解有误,就是做神秘顾客,就是银行和加油站,其他基本没有,看资料做功课这么久,其实业务很狭隘,字面说得业务很大; 6.明知大楼出入要卡,走的时候也没有人送下楼,下去以后跟地铁逃票一样跟着别人出去。
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2 年前 发布
3
匿名用户
游戏运营
感觉没戏
基本上你的简历上有网页游戏客服经验的,基本都能得到面试通知,我的简历上正好有知名页游公司客服经验,所以就收到了这家知名公司的面试通知,他们的hr是一个声音甜美,且人特别好相处的一个人事,这是给我的第一感觉,可能这就是职业hr给人的一种职业气质,也就是她通知面试时间的。科技园场地也非常好,这样一来比较方便,也不会太吵,这边的车辆比较少。进门,就看到了这公司的牌子,面对的一个前台,前台是个漂亮妹妹,我很礼貌的告诉她我来面试,然后就像正常流程一样,填表,填完表就会让你在旁边的办公室里面坐着,耐心的等待,大约15分钟左右面试官就来了,有人事和运营主管,运营主管是个男的,很憨厚且面带微笑,看起来还是很有亲和力的,然后他就问以下几个问题。你之前工作是干什么的?你在游戏中最擅长的是什么?你玩过哪些好玩的网页游戏能否具体说说?你喜欢玩网页游戏吗?上一份工作你学到了什么?有什么体会?你接受义务加班吗?当你休息的时候你会看工作的事情吗?你后面的规划是什么?大家看完过后是不是觉得特别简单,并不是想象的那么难?对的,正如你所想,这家游戏的面试并没有那么难
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Q:上一份工作你学到了什么?
2 年前 发布
匿名用户
商品专员
未通过
我都服了,我投了商品专员,面试人说不是面运营吗?人事招人这么明显的错误,弄半天敢情让我来面运营,你们是有毒吧,浪费别人时间;弄错了岗位,说要面商品需要先做题,拿张试卷给我,我的时间不是时间吗,大公司就是牛哦,还有hr这种低级错误建议你们辞退他!建议各位想来面试的慎重,不尊重人的公司!
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2 年前 发布
1
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