面经详情
匿名用户
面试了职位:教师
确定通过
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匿名用户
教师
未通过
添加老师微信后,询问学历毕业学校,确定有无面试资格,然后确定面试时间,他们提供模板,自行准备试讲ppt。试讲的时候,前面的还好,自我介绍,展示毕业证学位证教师资格证,讲其中一道。我是面试的初中科学,包含初中物理、化学、生物、地理四门学科,确实是自己准备不足,最后的Q&A环节,抽问了四门学科的知识,自己都搞忘了。
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2 年前 发布
匿名用户
教师
感觉没戏
首先笔试合格后,会与你进行视频初试,然后约定时间进行试讲与复试。要求自己准备试讲材料并打印好,试讲还行,面试官会就你的面试提出建议,然后让你回去等通知,面试完第二天了到现在还没收到面试结果通知,感觉不太好的样子,试讲完我还忘记擦黑板了!
2 年前 发布
匿名用户
教师
感觉没戏
可能一直做线下教学,线上还有些不适应,他们公司要求还是挺严的,学历要求至少统招四年本科,面试进入后要等很久,我进去发现说好的十点钟面试,但是人好多,我排到四十个,面试到十二点多,如果是语文的话,会抽到一个阅读,但是会让你讲其中的一个小题。有些不知道从何讲起的感觉,跟教资面试完全不同。
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2 年前 发布
2
匿名用户
教师
感觉没戏
面试的过程并不复杂,你联系上HR之后会发给你下载掌门一对一教师端的链接,下载完成之后,经过认证,上传课件,然后会跟你约好面试时间。面试的过程比较短暂,就是试讲一段,课件会给你模板,你自己把它填充好,然后讲一段就可以了,追结果会用短信和邮件的形式告知你,通不通过过不会告诉你原因的。感觉他们永远都在招人,毕竟教培行业流动性也非常大的。
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2 年前 发布
1
匿名用户
教师
确定通过
面试分为三轮,第一轮是录制3分钟自我介绍,第二轮视频面试共20分钟,自我介绍、教学经历、如何看待线上和线下教育、教师需要具备的技能、提问环节。第三轮,部门负责人面,自我介绍、说一下教学内容设计需要哪些要素,共15分钟。两天内发了offer。
2 年前 发布
1
匿名用户
教师
感觉靠谱
面试算两轮三部分吧。第一轮是先给一张卷子过了70/100后(40分钟)继续试讲,试讲是要求提前准备好的。他给题然后挑一道做ppt,qq屏幕分享的。之后hr会和你沟通很多问题,我前后一共花了1.5h之后一天多吧,告诉我去公司面试。公司很大,装修挺好的,在一个小房间里有一个黑板,二次试讲,面试官人挺好的。会问到你的职业规划一类的常规问题,整体没有为难我。感觉跟我聊了挺久的,应该靠谱。
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2 年前 发布
匿名用户
教师
确定通过
两轮面试,初试的时候就是找我聊了聊以前的工作经验什么的以及目前公司的一些课程介绍福利待遇。等复试的时候,就是一个英文试讲 内容自己提前准备。我个人认为门槛较低,大部分能通过。主要看求职者能否接受该公司的企业文化吧。
2 年前 发布
3
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