在面试前,面试官并没有查看我的简历和案例方案。在到达对方公司进行面试时,我才被告知工作方向与我所了解的不符。值得一提的是,我曾与 HR 提前沟通过,然而他们所描述的工作方向截然不同——一个偏向策略,一个偏向内容和文案。面试过程中,面试官的态度显得傲慢,他对我的自我介绍不在乎,甚至不在意。相反,他在任何时候都会插入一些与我正在讲述的内容完全无关的问题,例如在我讲述上上家的项目经历时,他突然询问我上一家公司的离职原因。面试官在专业方面表现得极为自负。他首先让我说明我属于哪种类型的策划。在确定类型后,他认为我的工作仅仅是推荐资源,而没有人物洞察和内容营销。然而,当我向他展示我的方案时,他却认为只有热门话题才是,并未真正理解其中的内容营销。总结来说,本次面试过程并不愉快,面试官的傲慢态度及对我的工作和方案的误解,使我对这家公司的专业性产生了质疑。我期望未来的面试过程能够更加顺利,双方能够充分沟通和了解对方的专业背景和需求。...查看更多