邀请我去面试的是这家公司控股的子公司,北京荷华明城大厦,也就是璞邸酒店,位于北京站附近的一个又旧又破的老酒店。初试面试官是上海过来的一个人事经理,聊了半天也没有话语权和决策权的那种人。之后告诉我还会有上海的人力总监面试,再是这边的项目总经理面试。同时要求给她提供我之前公司的工资流水,我跟她说,都不能确定入职怎么能给工资流水你呢?如果发了offer,做背调可以提供。她说公司要求的流程就是这样,我指出这个流程是有问题的,如果提供了你们又不录用,那我的个人信息隐私就泄露了。过了一周又通知我跟上海的人力总监视频面试,视频面试对方是2个人,巴拉巴拉问了一堆问题。就说等消息,又过了快一周。我问之前的人事,才回复说我之前过往的工作经历行业和她们的公司行业不符。卧槽,我的简历工作经历行业都已经非常明确。作为你们这些所谓多年的HR,难道筛选简历时就分不出吗?加上几轮面试我也陈述的很清楚自己的过往行业差异,这帮人费劲折腾一圈后搞一个这个理由来**。这种公司只能说:太不靠谱,HR不专业还挺爱装。公司也给不起钱,面试压工资。...查看更多