量知研究院 数据挖掘二面(现场面)面试形式:到公司现场进行面试面试流程:先填写一张个人信息登记表(要填的信息很多,感觉和查户口有点像),然后和CTO面谈(大约一个半小时),之后是部门的技术负责人(大约四十分钟),最后是HR(大约二十分钟)整体感觉:主要是聊一些项目心得还有交流技术问题,就像同行交流经验一样,谈话的整体过程是比较愉快的。和CTO聊的技术话题主要有:CTO问的比较细,通常会针对一些项目的小的关键点进行深入探讨。和CTO聊的非技术话题主要有:之后又针对量知的一些业务场景聊了各自的看法,然后提一些开放性的问题,让我回答解决方案。和部门技术负责人聊的主要内容有:和HR聊的主要内容有:最后了解到试用期是三个月,80%的薪资,心里咯噔一下,以前接触到的互联网公司基本都是试用期全薪,可能量知目前资金不太充裕吧。总体感觉这里的研究氛围挺好的,从事的领域也属于比较前沿的方向。...查看更多
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Q:当前所做的项目内容,项目思路,