面经详情

公司招聘人员不专业，BOSS上是他主动联系的，简历刚发过去，还没聊两句就说尽快联系他面试，不知道为什么这么着急？面试的时候又被其他员工多次打断谈话，HR介绍着公司情况又在做着其他事，很不尊重人。面试完说回去等通知，等了两天没有回应就主动问了一下，结果对方已读不回，面试没通过不主动通知就算了，但是别人主动问了也得回一下吧？最基本的礼貌都做不到。一个公司好不好，看HR就能看出来了，所以请慎重考虑这家公司，特别是距离远的，不要去白白浪费时间了！公司办公室很小，有不到10个员工。...查看更多

首先 公司在一个工业区，外面破烂，办公室环境还行。但是楼道很脏，电梯像货梯。进门前台会让你扫码填表，都是简历差不多的信息，既然叫我带简历，不明白为什么还要浪费这个时间让人填表。填完表就让等着面试，进门到现在没有给过水，从细微处可以看出来这公司的一个待人态度。面试环节是主管和一个什么营运副经理面，全程这两人基本就在看手机，一点不尊重人。自我介绍完，随便聊了几句，问了下简历照片怎么和本人差别挺大的样子，大姐，你不知道世界上有种叫p图的东西吗？我工作后胖了不行吗？你后面还要补一句以为生病了，你这样好有礼貌哦！然后就问我有啥问题问，我就问了下晋升渠道，然后就没有然后了。整个面试最多十分钟，真的很浪费我时间，麻烦你们下次招人，让hr精准定位，认真对待面试者好吧，不合适的简历看了直接筛掉好吧。还有吐槽一下boss上那个地址错了，本来以为通勤一个钟，结果在这个工业区，找路找到头晕眼花，满身大汗🙃🙃大家避雷🙅🏻‍♂️...查看更多

一面是人事 先做试题和填简历， 当场问一些在销售过程中会产生的问题，然后让你回答应该怎么回复客户或者解决，问题问了有十个以上，感觉有些严格，二面是老板娘，也是问一些销售过程中客户出现的问题，然后拿支笔叫我当场推销给她，感觉有些死板，又不是做导购，面试了一个小时，结果如何也没给答复...查看更多

先是叫我做了一张面试的信息采集表，大概问了一下情况，还给我发了一张测试题(测试逻辑能力的)，第一题就是买鸡卖鸡的问题，8元买进，9元卖出，10元买进，11元卖出。这个题目我之前在网上就看到过 ，大概是测试你的逻辑思维能力，然后后面是一些其他各方面的问题，比如有算数列的问题，有两个成语并在一起的关系相当于什么。感觉有点像考公务员一样的逻辑题目。之后就是一对一面试，首先一位女性负责人进来大概问了下我的专业、工作经历、未来规划，还有为什么想从事IT方面的工作。然后开始第二次面试，一位男性的主管进来问了我一些基础相关工作软件程序的问题。接下来最开始那位女性负责人就叫我回来等消息。达内一天面试有早上9.50和下午的，下午的面试也全部结束后，晚上人事部的主管打电话通知我叫我可以去入职了。...查看更多

客服小公司，环境一般。没有前台。打电话联系人事，直接去公司后面找人事。做了四分试题。面试客服竟然要做文案试题和产品英语翻译，还有一份是回复客户邮件。最后又让做了类似逻辑的数字填空题一份。准备找经理面试人不在，所以人事面试。自我介绍，个人信息，未来规划。从上一份工作中学到了什么？双休，星期六固定休，另一天排休。客服是排休。过年期间还是要到公司上班，当然在法定假是三倍工资，一部分人先休，另一部分在公司上班，然后再轮换。我问客服工资多少，说每个人是不一样的，会符合预期，含糊不清。问五险一金比例买多少？人事竟然说她也不知道。...查看更多