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面试了职位:顾问培训生
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运作储备
确定通过
一面已过,是无领导小组面试,给了一个有关物流的案例,让大家分析怎么样平衡物流成本以及服务质量。面试官给完题目,先让思考3分钟,完了就自由发言不指定顺序,一分钟之内自我介绍+表达观点,之后20min讨论,总结几分钟完事了。大家都说完,面试官总结了一下我们之前说的内容,提出了一些我们没注意到的想法。
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2022-10-29 发布
红豆上上签
其他实习/培训/储备职位
感觉靠谱
提前十分钟进入面试间,过了一分钟不到面试官也进入了直播间。面试开始,面试官先进行了自我介绍,并说明了接下来将会提问到的问题。自我介绍--工作经历深挖--针对作品集进行提问--根据你的回答继续提问--开始提问专业相关的问题--反问面试官会耐心听你的回答,并在你回答后给你一些有用的建议。整体面试持续一个小时。感觉面试官比较在意实习生的以往工作经验,以及在回答问题时针对专业问题的回答是否专业。
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2022-12-31 发布
9863
其他实习/培训/储备职位
确定通过
投的岗位是后端开发的实习生投了简历以后很快邮件联系我,约了时间面试。面试没有技术方面问题,两个人面我自己,全程英文。先介绍了公司背景和岗位的现状,然后问我一些简历上面写到问题,还有岗位的一些问题。让我展示了自己的项目,询问对开发方向的了解,团队工作的了解。还有如何帮助团队之类的问题。还问了我可以工作几天,实习多久。最后会有反问环节,我问了薪水问题还有如果我有幸被录取,我需要学习哪方面东西做准备。面试完两周多给我了回复吧。本来还以为没机会了。不难,人都挺好的。
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2 年前 发布
匿名用户
品牌管理培训生
感觉没戏
校招AI面试 五个问题,前两道用英文回答,后三道用中文回答. 问题应该都是随机的,不过第一道是固定的,答完会有两个游戏测试
包含5个问题,2个回答
Q: 最近两年屈臣氏的变化
2 年前 发布
教室切纸刀报检员
教务管理
未通过
面试的是个贵族学校,就是学生全部奔着留学去的,武汉排名前三不说太具体了,经过内推去面试,因为疫情只能腾讯视频,面试怎么说呢,难就难在,很多环节都是走个流程,最核心的还是看证书学历能力,你的简历经历也会扣些边边角角出来问你,所以我奉劝各位简历不要吹牛造假,想问出真假太简单了,比如你说你干过主管吧,人家直接问你要个开会记录或者要个工资单,委婉一点就问问工作细节,学校经历不写都行,这玩意大家心知肚明有多水,人家问你干了啥,你还真说查寝室啊。所以多考点证书,把英语口语练明白,拿个六级八级用英语对话都对不明白真就读书读傻了,人家也不会要。
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2022-12-23 发布
金星洗手液网站运营
其他实习/培训/储备职位
感觉没戏
笔试 笔试上来就给六七张专业题让你写,有选择判断业务还有论述题...大概就要一个多小时。难度对管培生来说也是有...不是很公平,看到旁边的男生在拿手机查也没人管(也许可以用手机但是hr没和我说?)hr挺温柔感觉也是刚来的,问了一些基本的问题又做一遍自我介绍,这个小姐姐问了一些专业的问题,其实人也不错的,然后问了很多和一面重复的问题(你俩为啥不一起问!!)缺点:因为是新建的楼所以有一股甲醛味...管培生应该没什么培训,他们更希望你入职就能上手,面试结果也会拖很久才通知(有点像养鱼)
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2023-02-24 发布
芋泥夹心千层酥
企业管理咨询
确定通过
8.15投递简历9.22首先是笔试,笔试界面是用的问卷星那种形式,不是单独的网页或者招聘网站,题目内容就是公务员行测老几样。9.26收到初面邀请,同时需要补充自己做过的项目资料,可以是研究生课题的也可以是自己实习的,群面形式是线上群面,题目是关于一个产业园区用地调查,12个人,大家一起给出一个调研方案,明确了可以使用网络设备搜集资料。10.7收到群面结果通知,让等待终面10.31收到终面通知,11.1终面,第一个问题是你对管理咨询的理解和了解,你从什么时候开始了解管理咨询。第二个问题是基于以上理解,谈谈如何看待行业内的最新动态。然后围绕简历谈了谈过去实习公司所做的工作具体是什么,有什么收获与反思;该实习公司给你留下了什么印象以及原因;谈谈你在实习中是否有过快速学会一个新技能或者使用一个新的工作工具的经历,结合这个谈谈后面你是怎么将它用到后面的实习或者学习中;平时有哪些方面的阅读。11.7邮件确认录用意向
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2023-11-07 发布
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