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面试了职位:教育产品研发
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小太阳
教育产品研发
确定通过
一面 hr电话询问基本情况项目leader,部门经理,部门总监,漂亮hr小姐姐,询问过往工作的具体情况,提出一些专业性问题,面试官hr都很nice,认真回答即可线下,公司创始人和两位公司老总,都很亲和,问的问题主要是项目,专业,家庭等方面的事1-2天后收到通过通知总结一下:从hr到最后的终面,公司的环境,都很不错
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2023-03-24 发布
埃菲尔铁塔办公椅审核员
教育产品研发
感觉靠谱
不难。一共两轮笔试,过程很长,笔试的内容不难,只要用心准备了,是能过得。数学编辑内容:1、参与图书选题策划及内文设计等工作;2、完成相关资料的查阅、采编,稿件审核和校对等工作;3、协助作者解决稿件中出现的问题;4、加强与相关部门的沟通与协作;5、领导交办的其他工作任务。
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2022-12-28 发布
匿名用户
教育产品研发
确定通过
第一轮面试是公司的hr小姐姐负责,态度很和善,就根据简历问了一下课题的研究细节,因为我应聘的是研究员,所以她对课题比较感兴趣。另外就问了一些工作方面的事情,比如为什么想来杭州,今后有什么工作打算等等。 第二轮是由研究院的院长和研究员来北京面谈的。约在一个咖啡厅,所以气氛很放松。问题主要还是围绕课题和发表的论文,不过他们会挑选与他们公司发展有关的主题聊。问了一些专业性问题之后,就问兴趣爱好是什么,对薪资有什么要求。然后他们会穿插问一些综合性问题,比如你觉得你的表达能力如何?你觉得你是否可以胜任做团队的负责人等等。 总体而言还是很顺利的,两位考官应该还是挺满意我的回答,一直在点头微笑,所以过了两周后通知我通过了我也没有特别的意外。
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包含1个问题,1个回答
Q:你认为前一位同学的表达能力如何?你来谈谈你们的区别。
2 年前 发布
5
匿名用户
教育产品研发
感觉没戏
面试一共分三轮,初试、复试还有终审。初试先笔试再试讲,过程感觉非常开心,面试官对我很满意,于是顺便下午复试。 复试的时候先聊天,中间要求试讲了一下,感觉不太好,然后还是通知了终审。 第二天终审5分钟面了俩问题,跟我说如果职位合适再联系我,感觉这就是被拒绝的潜台词啊,凉凉。这么想想好像终审就是在敷衍?吐槽一下如果敷衍就不要再通知了好嘛。
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2 年前 发布
14
匿名用户
教育产品研发
未通过
这边的HR和部门主任非常的不尊重人!本来这边就位置比较偏在黄村,说好的初次面试是由部门主管面试,可是约好的时间面试的时候却是部门工作人员,说部门负责人临时不在。 后来复试的时候说好是公司总经理负责复试,最后复试就来了一个副主任,说经过她面完后再见总经理面试,问了我几个问题后来说他们这个职位要求硕士研究生学历,what?我简历上明明写了自己是本科,你要求硕士学历那还让别人过去面试浪费时间干吗?你们不看简历吗?而且当时说好的安排总经理面试最后就告知总经理临时有事先走了,让我在等通知! 别人按时去面试,你们对应聘人员就这么随便吗?太不尊重人了吧!还有那个**求人来的时候一副面孔,让别人再来一次又是另外一副面孔真是***,面试这么多家公司就是这家水平最差人员素质低,中国教育干部网络学院。
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2 年前 发布
匿名用户
教育产品研发
未通过
去了先填表 然后hr问了一下经历啊 基本信息 然后复试直接被带过去到另一个办公室 复试气氛严肃 被问了很多曾经工作经验细节 以及教研方向 我面的是教研主管 聊了差不多3个小时 总监是个老外 美国人 带了本书进来 问你从这个绘本上看到了什么 然后很多对教育的想法 全英文 第二天接到电话被告知复试通过 要求做一下岗位测试 邮件收到对2-6岁各个年龄段进行教学玩具设计 当天就做好了发过去 第二天收到回复 我设计的东西和他们的岗位不是特别匹配 然后就没下文了 感觉有点凄凉和空洞 也不知道是哪里做得不好 反正面试感觉还可以吧 在环球中心里 很高档的办公环境
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2 年前 发布
15
匿名用户
教育产品研发
确定通过
HR的思路清晰,问题有重点。但是部门leader的思路混乱,抛出的每个问题感觉只是走形式,因为并没有用心听,切换速度极快,毫无逻辑可言。对Demo没有认知,可以说比较无语,而且关注点在个人生活及八卦上。
2 年前 发布
4
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武汉博雅年华教育科技有限公司面试经验:面试:教育产品研发。感觉很正规,总的来说有难度,收到offer了。