面经详情
匿名用户
面试了职位:单板硬件
未通过
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
高级硬件开发工程师
感觉没戏
去了公司,上地,地方很绕,进去没有外企高大上的感觉,不过这些倒无所谓。 然后硬件面试题给我干蒙了,主要是有将近一半的C编程题目,实在搞不了,硬着头皮交卷,然后和interviewer聊了一下。问的东西到不怎么难,主要我题目做的不好,也就对简历项目谈谈。 之前准备了英文,准备了一堆关于内存DDR之细节内容,查看了高速版的一些规范,看了PCIe和SATA,全都没用上,白准备了。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
异构计算硬件工程师
感觉没戏
通知下午四点过去的,我是提前到的,过去之后等了下面试官。面试官先是看你简历,和你聊项目经验,注意他们很注重细节,会扣你的项目细节,你最好要准备用数字化去描述你的做的东西。聊完项目经历后,会让你做一些算法的题,要用硬件实现。
包含1个问题,1个回答
Q:计算机体系结构对CACHE的理解。
2 年前 发布
匿名用户
硬件开发工程师
未通过
到了就先把简历交给hr,然后要做一份两页的笔试题,题目还是很基础的,就是网上的那些基本题,不过我都不太会做,因为跟我之前的工作经验差得有点多,毕业五年了也不太记得了。搞笑的是就让我一个人在那儿做,我完全可以用手机百度一下再做啊,当然我没有。 做完等了一会儿就是负责技术的过来面试,其实有工作经验的人技术面试一般不会为难,就是聊聊做过的项目,考察一下你的功底,针对项目会提一些比较细的问题,然后面试的人会讲一下自己公司的产品,其实面试是个双向选择。 面试完感觉就应该过不了,主要要会嵌入式,但是我在公司并不做嵌入式,所以不太相关,他们想招能快点上手的人,所以就算了。面试我的郑工还特意给我发短信跟我解释清楚,感觉面试我的人都很好啊,毕竟是做技术的。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:选电容电感IGBT看哪些参数。
2 年前 发布
匿名用户
硬件工程师
确定通过
应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致,不要有出入。在介绍这些内容时,应避免书面语言的严整与拘束,而使用灵活的口头语进行组织。这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题,但如果因此而大意就不妥了。 接下来由这部份个人基本情况,自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件,以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力,例如:在学校担任学生干部时成功组织的活动;或者如何投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务;或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:面试应注意的问题
2 年前 发布
匿名用户
硬件工程师
感觉没戏
面试过程: 老总和一个技术骨干一起面的,聊了一些在校项目的技术细节,没什么刁钻的问题,没有笔试。公司是做纺织机械配套的控制系统的,基本都从底层开发。公司距离地铁4站公交,规模不大。建议专门做电子硬件开发并且想在南京工作的去,应该能学到不少东西的。
包含1个问题,1个回答
Q:电机驱动器是你自己做的吗?
2 年前 发布
3
匿名用户
硬件工程师
未通过
单独面试,问了自己上一份工作,问了自己以后的规划。
包含1个问题,1个回答
Q:上一家公司离职的原因。
2 年前 发布
匿名用户
高级硬件研发工程师
确定通过
主管给我打电话打了两个月,感觉再不去面有点不好意思了,5月份利用周六的时候从外地赶到杭州参加面试。 面试在大华的食堂里面,一共分4轮, 第一轮是技术面,主要问项目里的东西,做过产品的框图,主要实现的功能, 自己做的贡献,过程中有问了很多技术的细节问题,有一些是我平时没有关注的; 第二轮是产品线的负责人面试,主要还是产品的相关问题,不过问题没有技术面那么细; 第三轮是hr面试,第一次遇到压力面试,主要就是介绍一下企业文化, 以及一些诚信测试、性格测试等等问题,最后谈了薪资待遇; 第四轮是研发的boss面试,就是大概聊了聊,10分钟左右的时间。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:主要是项目相关的问题,以及硬件一些基本的接口,以太网的规范,开关电源等问题。
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
华为赛门铁克
华为赛门铁克面试经验
华为赛门铁克面试经验:一面技能,二面群面,...