面经详情

1:本来就没听说这个公司,是猎头推荐的,已经说清楚我原本的职位是负责后期质量的.和猎头沟通之后,HR的人员电话也沟通过了，然后大概介绍了我的现在职责，明确说我是负责后期的，没想到后面还是约我去面试了，但是一大清早赶往那公司，天阿，要公交没公交，要地铁没地铁，打车等了半天，到了他们公司以后累得半死，最让我大跌失望的是公司乱招招的，更让我气愤地事情发生，那个HR让我写了点关于五大工具的测试，英中翻译等，写完之后，他开始进来装B的问起如何开发供应商，如何提升管理供应商的质量品质，反正那个HR问很多傻乎乎的问题，我就根据我所做工作经验全部回答了，我觉得我回答很符合实际，没有任何离谱，没想到那人还鄙视下我，后面竟然还说，就看看文件，开开电话会议，要要报告，审审核，谁不能做呢。当时气得就想就想回答：你的工作才是真正是个人才可以做的吧，你不就一个安排面试跑腿的吗，啥都不懂就知道刁难别人的**吗？你一个大男人做个毛HR阿，你厉害你去外星球做高科技阿，拽个p阿，好想直爽的回击阿。后面想想算了。为了缓解气氛我就回答每个公司流程工作性质不一样。然后直接让我走人，我*，见过最离谱的面试。合格不合格也应该至少部门经理面过才决定把，挖靠，这样离谱的公司，我直接无语。要不要这点无所谓，关键我还是请了一天假期，还打了车，一大清早到那？气得要吐血阿，至少也得让我和部门经理面试吸取点经验吧。总之那公司大家去面试之前想清楚。这辈子遇到过最离谱态度最恶劣的面试。...查看更多

来学校搞宣讲会时当场面的，现场投简历，HR当场初步筛选，然后就是一个小时的笔试；笔试完休息5分钟直接第二轮，装安全带锁扣，有一个简单的和一个难的，8个一组，感觉不是很专业，说是比较看重你在安装过程中的表现，选到简单的然后装上的大部分都进入到了下一轮面试，我们不幸选到那组难的，到最后都没装上，后面基本就没消息了。...查看更多