面经详情
匿名用户
面试了职位:销售经理
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匿名用户
销售经理
确定通过
面了三轮首先是hr电话面试,比较简单,基本问了问个人情况和求职意向。二轮是分管领导,介绍了下部门情况后,问现在的组件价格比较高,有什么好的方法卖出去。我心想要是能卖出去,还要你干嘛。后来问了一下以前的工作经验,最后说过两天给回复。三轮是一个美国人,事业部的领导。问的问题和二轮的基本一样,就是全换成英文对话。总体感觉面试难度不大,比较好进。
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Q:价格是市场价的三倍,问你有什么方法卖出去。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售经理
感觉靠谱
人事部还好,主要问经历,为什么选择金茂君悦 市场销售部会问你承接过什么大型活动,之前负责什么行业 总经理会问如何处理与agency之间的关系
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Q:如何处理与agency的关系
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
1、提交简历后大概是2-3天的样子,对方人事专员打电话给我,特意强调了面试需要的准备过程,我还特意去买了两身相对正装的服装,去了以后面试的人倒是不多但是每个人都经过了详细的面试类似于政审,第一次面试的是人事主管,所以我9点到了11点才轮到我,面试还算顺利,因为之前做了些准备。 2、大概又过了一周,对方打电话来邀请我参加复试,这次是销售主管面试,问了些销售方面的问题,当时觉得这些问题好像是网上复制的,呵呵。 3、又过了3天,对方打电话来说最后是销售总监面试,这次还行,让我现场模拟,还让我操作了基本的电脑办公软件等等。完了以后当天就告诉我明天可以来上班了,呵呵。
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2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
接到通知,到可口可乐公司面试,第一轮hr面都是一些常规的,第二轮hr和销售经理一起面试,主要是问到了一些以往的工作经历,例如:带团队的过程中如何激励团队成员。遇到的最大的困难是什么,最失败的经历是什么?
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Q:你最失败的经历是什么样子的。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
感觉靠谱
到了首先签到,17个人根据签到顺序排队一起进去,座位上有牌卡号,对应做好后,HR简单介绍,每人3分钟时间看题准备,3分钟时间即兴演讲,其中,半分钟时间做简单自我介绍,2分半时间根据题目即兴演讲。我的是“拆迁”,胡乱讲了点。感觉只要逻辑清晰点,不要太乱都可以,刚收到二面通知,二面据说是6V6辩论,希望能过
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2 年前 发布
3
匿名用户
销售经理
未通过
因为我也从事过,同行业的,所以没什么难度,面式官也没有问离题的,都是为着车市聊天,面式后,有份笔试题目回去做,主要是汽车纪经人模式发展,何面临问题,模式优势,三四线城市汽车现状,对此份工作优势,关于待遇在同行算是最高,低薪根据之前工资,6到9K。
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Q:主要问是职位相关问题.因为是新的部门,如何发展汽车纪经人,管理和培训,有点像滴滴打车,全民通过软件介绍卖车都有提成。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
先上机,考编程尝试,再口试。口试完统一进行了 笔试,笔试的题目比较难,对计算机基础和软件应用做了一个比较全面的考核。
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Q:你最成功的案例
2 年前 发布
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