面试主要是群面。先通过笔试,大家都做过的。群面是7个人分两组,然后针对一个课题进行重要等级排序。完了两个小组各派一个代表去发表。发表完后,面试官会直接提问一些专业问题,选择人员进行回答,如果一方回答不上来,他们会挑选另一个人回答。当时,有一个西工大的同学未回答上来,然后找我回答,正好那个题目我准备了,所以回答的还可以。然后面试官会针对每个人,问一些个人问题。最后,他们会挑选一个人,指出本组个人认为最不应该通过面试的人,要有理由。当时那个人,指了我,但又回答不出理由,好尴尬,这种问题本来就比较变态。不过最后我通过了。最主要的还是要有准备,面试表现很重要,然后硬性指标合格,就OK了。希望对大家有所帮助!...查看更多