面经详情
匿名用户
面试了职位:技术开发
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匿名用户
客户执行
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两轮面试,一般都是先hr,然后部门经理
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Q:如何做一个问题,先想还是先做?
2 年前 发布
匿名用户
技术销售
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首先是提交电子简历,然后我收到了学校的面试通知,由于面试的是技术销售所以技术上的问题,生活上的问题都问了。一面很简单,只要表现的大方得体,很想去工作,很忠诚地想为公司创造利益就好。技术上的问题打不好也没事。二面,是直属上司来问,会问为什么选择技术销售岗位,我从自己性格和能力分析,感觉还行,之后又问了一下英语水平,用英文自我介绍,一定要勇敢,错了没关系。之后就是生活的问题,家在哪之类的,不出大差错就没事。
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Q:光学零件图和机械零件图的区别
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
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校园招聘会提交简历,到公司登记信息,多对一。
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Q:谈谈对电商看法。
2 年前 发布
匿名用户
CS
感觉靠谱
先笔试再面试,自我介绍,针对工作经验提问。
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Q:职业规划。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
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先是在很多人,包括面试官和应聘者面前做自我介绍,一分钟左右。 主要是看你有没有交流障碍吧。 在接着觉得你合适之后会安排你进行一对一的面试,由店长或者区域经理进行吧。 最后过了再让你试岗三天。过了就可以签订协议啦。
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Q:对良品铺子有什么了解? 工作地点有没有限制? 觉得自己为什么适合这个岗位?等等
2 年前 发布
匿名用户
QA
未通过
面试是上午进行的,主要针对自己简历上做过的那些项目进行提问,然后就是谈谈对于测试行业的理解以及怎么才能做好测试;之后就是谈谈自己的一些规划,短期长期的都可以。最后就是和HR谈薪资,看能不能接受他们的一些出差等方面的安排等等。
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Q:如何做测试,对于测试的理解,项目的一些经验。
2 年前 发布
匿名用户
政工干部
未通过
先是简单的自我介绍,问家里的基本情况。 然后介绍下公司的主营业务以及未来的工作地点和工作环境。 这里主要还是夸赞自己的公司为主,同时也为吸引应聘者能够认同这家公司。最后谈了下公司的发展前景和对新人的职务和工作安排,总之还是不错的
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Q:家里的情况和个人的职业生涯规划
2 年前 发布
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