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匿名用户
面试了职位:IT helpdesk
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匿名用户
技术支持工程师
感觉没戏
十个人一起小组面试,英语要求不高。一般是HR先跟你联系看你表达,这个一般都没什么问题。然后一般就是车间经理主面,偶尔会是生产主管,主要问的就是你的技能和薪金要求,会跟你谈一段,谈妥了就会近期内给你发录取书。
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Q:几个要素选三个说明理由
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
感觉没戏
面试为群面,第一轮为自选题目即兴演讲,第二轮为分小组讨论。总体过程都很轻松, 主要是考察沟通能力和临场发挥。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持
感觉靠谱
轻松、自然,一面HR有稍微有点压力,有一段时间的英文沟通,二面主管面试非常轻松,聊职业、兴趣爱好、生活,说实话主管面试你主要看匹配吧。
包含1个问题,1个回答
Q:你真的想好职业规划了吗
2 年前 发布
匿名用户
IT工程师
感觉没戏
面试过程: 一面是小组讨论,HR提出一个问题,先由组员自我介绍并发表自己看法,然后小组讨论,最后汇总到一个代表由代表总结回答。一面过了之后,会通知二面,二面是单独面试,也是三对一,问一些薪资要求,说说自己的项目,让你自己提几个问题。
2 年前 发布
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匿名用户
技术服务工程师
未通过
自己属于霸王面,经过协商同意给机会,第一轮无领导小组面,积极主动回答问题,应该没什么问题。第二轮技术面,自己准备的专业知识太少,其实问题都很简单。
包含1个问题,1个回答
Q:选出你们组你认为表现不好的。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
确定通过
最先是HR打电话了解最基本的一些信息,主要是专业这一块,然后会问为什么要到上海工作啊,父母是否支持,应该没有太大的关系都可以过这一关,接下来就是部门主管的面试了,会问你对技术支持职位的了解,然后对公司的了解。通过了的话会由HR和你沟通后续的信息。
2 年前 发布
匿名用户
技术支持工程师
未通过
公司地址在常州市武进区,那边去的少,面试也过去一个月了,只能靠一点点回想。面试邮件通知是上午9点,但是过了有十几分钟才开始,后面也有几次拖延时间的事情发生。面试主要分两轮。第一轮是技术面试,是岗位未来的科长面的,问的问题不难,他当面写面试结论让我过了;第二轮是下午部长和分公司董事长的一般交流,现在想起来也不难,倒像是平常聊天,但问题是我自己那会还算是第一次面试,没什么经验。这家公司还不错,虽然是起步阶段,但是有北汽做后盾潜力不小的。有机会就好好争取。
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2 年前 发布
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