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匿名用户
测试工程师
确定通过感觉靠谱
HR很好，跟约定面试时间，然后到时间就会打电话过来面试。最开始就是自我介绍，然后就是一些简历上做的项目进行了解。然后一些算法上的问题，比如各种排序，然后就是问一写Java的东西了，问我的就是Java中静态变量和非静态变量的区别，最后就是一些操作系统的问题。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
确定通过感觉靠谱
进程与线程的区别是什么； 进程的通信方式是什么 线程的通信方式； 二面是负责人面的，会问一些专业问题，也会问一些家庭情况等等，总之，二面比一面的压力要大些，照实说就行
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
确定通过感觉靠谱
注意 会就是会 不会就是不会准网非常珍视您贡献的每条信息，我们对所有信息都会进行审核，审核通过后正式发布。但是如果您发布的评论中含有如下内
包含1个问题，1个回答
Q：HR人好 全不相关，大辑堆砌而成的内容
2 年前 发布
1
匿名用户
测试工程师
未通过未通过
技术面问了好多问题，根据你的简历问一些经历。然后问项目情况，还有对公司的了解。对测试的了解。然后会问问你的毕设。问的很杂。可惜没过技术面。
包含1个问题，1个回答
Q：设计测试用例的方法
2 年前 发布
匿名用户
系统测试工程师
确定通过确定通过
一开始是笔试题，因为面的测试职位，可以选择是做编程题或是测试综合题。我选的是编程题，主要是一些选择，填空和两道算法题。有很多题都是一些编程书上的原题，不难。然后是和三个面试官的面试，问一些以前的工作经历，写测试用例和一个逻辑题。感觉面试官很重视测试人员需要的软技能。整个面试过程比较愉快。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：笔试算法第一题：在一组整数里找质数。 面试：计算器的测试用例。
2 年前 发布
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匿名用户
软件测试工程师
未通过感觉没戏
去就领一份题开始做，有三页的样子，前面几道逻辑题，每个答题6个小问题，一道一分，后面还有专业题，专业题分值比较大加起来70-80分的样子，具体忘了。测试的专业题就是基础知识，也有SQL数据的增删查改命令。最后一道题是用例设计。做完笔试之后人事会通知技术面试，面试询问了自学能力，测试知识，会计知识。会计知识属于加分项，因为个人专业是会计学，只是对计算机方向有兴趣所以自学的测试，可惜毕业以后没有涉及到会计的工作所以忘性比较大答得不好。之后就是等通知。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：给我可以录取你的理由。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
未通过感觉没戏
主面试官主要是顺着你的思路问你问题，想到什么问什么，你提什么他问什么，会纵向深入。所以你在表达的时候一定要注意避开自己的弱点！ 而且也很注意工作细节点，然后会根据你的简历里的技能挨个问，有什么都会问。所以很考验平常的基本功！希望其他小伙伴可以有很好的表现吧。
2 年前 发布

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