面经详情
匿名用户
面试了职位:.net高级程序员
确定通过
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匿名用户
.NET
确定通过
先参加全英文的笔试,基础题如引用类型和值类型的区别和一篇英文作文。面试问了一些基础的问题如抽象类和接口的区别,会不会用LinQ,会不会使用数据库等等,愿不愿意去新加坡之类的。估计.NET 这个岗位缺人,所以门槛设置的比较低,毕业之后需要在新加坡工作。
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Q:抽象类和接口区别。
2 年前 发布
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匿名用户
.net高级工程师
未通过
感觉这个公司有点店大欺客的意思,面试官是.net 不知道是不是主管或经理之类的,反应那个人眼睛大大的,他一点都懂得尊重他人,即使是个面试官就应该那么牛逼吗,你进优信之前 你也是面试过去的,感觉这个面试官不行不行的,希望他学会尊重他人,技术好不等人品好。
2 年前 发布
匿名用户
.NET开发工程师
确定通过
1.笔试,2技术面试,3上机,4技术面试,5薪酬试探,大概就这五次吧,看起来公司环境还不错,就是进门的前台不是很给力,拿题目给你话都不会和你说.
包含1个问题,1个回答
Q:MVC原理是什么?这个问题我没答上来.
2 年前 发布
匿名用户
.net
确定通过
投的简历去公司,不是单独跟你约时间见面的,所以人很多,排着队,不可能每个人都聊的那种。 我出门的时候门外排着几十人的队伍~还在不断有人来~这才刚刚是第一天面试的上午~~也不知道全部面试完能有多少人。
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Q:很好的 面试官都不错 国企还行。
2 年前 发布
匿名用户
.NET开发工程师
感觉靠谱
先是做一套全英文的技术提,不是特别难。然后会有项目成员来面试。后面就是项目主管来面试,最后是PM来面试,主要面试注重的项目经验和你对做过项目的全局了解。具体技术方面相对考的不是特别多。招聘流程略长一点。
2 年前 发布
匿名用户
.net高级工程师
确定通过
面试的是.Net高级软件工程师,当天的面试一共三轮都是在客户现场面试的。第一、二轮面试我的是项目经理主要问一些项目经验方面的问题,第三轮是技术经理面试(等啦很久很久才来)聊了一些技术方面的问题。 面试的时候和我说的是做产品的最后居然是外包,微创其实分为微创软件和微创网络主要都是做外包(感觉被坑死了),也有自己的产品但是主要还是外包,还有就是基本上天天都是在客户公司上班。基本上很难学到啥新技术他们的理念就是用最简单的方式满足客户的需求就行。通常大点的项目七拼八凑几个人一起做没有啥合理的规划,然后项目做的一团浆糊,到处是坑,也没有技术文档之类的东西。
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2 年前 发布
匿名用户
.NET开发工程师
确定通过
前几天通过了最终面,来说说面试经历吧 本人2年多接近3年经验,职位是软件开发 地点是深圳,其他不便透露免得被人肉 刚去到 先笔试 2小时,题量很多,涉及范围很广,基础的,SQL的,设计模式的,UML的,难度个人觉得不算很难,有点像大学期末考试(难度当然要高不少),考的不算很偏,工作中如果碰到过并且深入点了解过,这种题目不算难。一般知识点都是有梯度的,有几题容易的,有几题一般的,有题难一点的,但是哪怕难一点的,都不算很难。 最后要写一页你对你做的那个(java/.net)技术的前景的看法之类的 这个我考的还行,HR MM说我考的挺好,估计是因为这个才没被刷吧。 ps:笔试2小时没有人给倒水,我去饮水机,发现饮水机下面没有杯子,这个我也不怪他们了,前台的确是有点忙。。。。各位去面的话自备饮料吧 笔试完后马上就评卷,评卷大约10来分钟,然后就通知我午饭后可以来面试了。 第一面是两个比我大一点的搞技术的。 其中稍微老一点的问的比较多,涉及面依然很广,会问他们需要到的技术你会不会。会问到你以前做过的项目里面的技术你怎么思考的(优缺点)。简历里面的项目他们会挑出几个来问你,从做什么的,到怎么做的都会问的很细,最好不要吹太大的牛,会被识破的。然后还会问你笔试题上的一些难题,你的思路,以及如果这题变换一下变成XXXX让你再解一下(比难题还难一点,我没答出来,没办法水平不够)。这一轮他们说面半小时,但是我被面了50分钟+。 面完了以后他们说他们要商量一下。5分钟后 HR MM就来人事面了。 人事面主要是问问你工资需求,我说6-7K,她又问年薪,我就说“乘上去嘛”。 然后HR再介绍了下金蝶是 基本工资x12+基本工资x2x绩效 诸如此类的事情说了一些。 然后会问你为什么之前离职。还问一些对teamwork的看法,举些例子这样。 总体来说很轻松没难度。 ps hr mm很漂亮 面完HR 就告诉我部门经理今天不在,要改天。并告诉我5天内一定会搞定,要么发offer要么就是被刷了。 过了个周末后星期一一早HR就打电话来问我什么时候有时间,于是约好周二再去面部门经理。 部门经理有点老了,大约40了吧,虽然说是走管理路线的,但是技术依然很牛b,牛,吹完了他会问你在什么项目里面用过
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2 年前 发布
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