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匿名用户
面试了职位:分部负责人
确定通过
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匿名用户
计划专员
确定通过
上午一批面试人员进行笔试,都是选择题,体型大概是行测,时间是一小时,考试完了就等待考试结果,大概半小时后,就公布笔试是否通过,通过了就进行下一轮的面试;面试的时候自我介绍,然后他们会一些跟岗位相关的问题,当时因为我是应届毕业生,所以问题都太难。
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Q:能够接受倒班吗。
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过
虽然只是文员工作,但是面试问题也很多,问了我几个问题,都是泛泛的招聘问题,例如对平安银行的理解,对以后期望的薪资,估计是当时太紧张了吧,这么简单的问题都回答的马马虎虎,最后还是没过,看来要好好练习了。对了,大公司果然不一样,环境,职工的穿着都非常正式,希望以后能有机会吧。
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2 年前 发布
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匿名用户
照明研究院
感觉靠谱
先hr电话面试,问了问英语怎么样,也没有要求英文自我介绍。讲了讲自己研究生期间的项目,为什么想来上海工作。hr人挺好,没有刁难的问题。 后部门面试,先自我介绍,我问了用英文还是中文,他说那就英文吧,然后问了项目经历及创新点,如何平衡实验室和实习经历的时间,为何选择上海,然后他介绍了照明研究院,最后问你有什么问题。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
过程比较复杂,要经理筛选简历,笔试,小组讨论,单面,即兴演讲,素质拓展,相比其他金融行业银行面试的难度毕竟还是较低
2 年前 发布
匿名用户
软件测试开发工程师
确定通过
网易内推一面,在官网上通知的内推时间内收到面试通知,电话面试了一个小时,问的都是简历上的内容,尤其是项目的问题问的很仔细,项目的各方面的问题如何处理(主要的问题),其余就是简历上的专业技能部分,其中考查了代码。
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Q:Java中HashMap的原理。
2 年前 发布
匿名用户
内饰部工程师
感觉靠谱
面试过程中,由于我的是本科生,没有太多的项目和科研经历。面试官很友善,一步一步得引导我很好的完成了面试。让我列举在生活中遇到的种种问题,是怎么处理的。其次有用英文介绍我的家庭和简单的询问了我一些个英文问题。整体来说,比较轻松,处在一种自我平时的状态,所以面试很开心。之后的是群面,无领导小组讨论典型的题目,分奖学金,排名问题。
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Q:如果你在工作中遇到压力会如何处理?
2 年前 发布
1
匿名用户
软件开发
感觉靠谱
先填写各种信息,后边有英文的问题,用英文答,最后要求写个英文作文。写完之后交给hr,hr看一下然后简历交给技术,技术来面
包含1个问题,1个回答
Q:还好吧 没啥印象深不深 不过技术说他们看重的是学习能力 这点我很赞同
2 年前 发布
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