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匿名用户
面试了职位:照明研究院
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匿名用户
人力资源储备干部
未通过
8个人一组,无领导小组讨论,每人一张纸,上面写着题目。先1分钟自我介绍,然后开始看题,5分钟,自己在纸上回答,然后进入小组讨论,15分钟,最后每组派出一个代表向考官汇报结果。
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Q:当时的题目是,公司有几个员工,某先生工作能力强但态度不好,某先生虽然学历低但工作非常认真负责,某先生是关系户,某女士跟同事关系非常融洽等等吧,有如下好多种,然后现在公司有一个出国学习半个月的机会,你作为经理会派谁去。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
电面和一对一面试都挺好的,我一对一面试的那个人态度特别好,和我聊天一样,介绍照明的各种情况,然后问我如果做个促销活动的问题。从头到尾都很和谐,还回答了我的问题。但是AC面我表现太差了,压根没说上几句话,大概是人生第一次AC面太紧张了把。
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
确定通过
大公司,流程正规,人员素质都非常高,面试也没有很为难。主要围绕过往经历,另外还有英文小测试,所以这方面也要准备一下。
2 年前 发布
5
匿名用户
投资岗位
感觉靠谱
有限定3分钟准备,然后开始各自讨论,大家一定要团结,不要争出风头,整组有序给个人意见,那么整组晋升的机会会比别的租大,国企还是要活力但不要攻击力的。
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Q:生活幸福度怎么体现,开放性问答,只要有观点阐述清楚,重复别人的也没关系,换种表达方式。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过
两个面试官,人都很nice,这个职位主要找J2EE开发,懂web server开发相关,可惜我主要用c/c++和Scala,Java用了几个月不熟,聊了下之前云相关项目,对这个智能照明这个项目比较有兴趣,leader给我一周时间学习相关知识,再联系他聊聊。回家查了相关资料,也请教哥们(刚好做过智能充电桩项目),给我梳理下项目相关技术,对这个系统框架有了深入了解。不过觉得漕河泾离家比较远,还是没有联系飞利浦的leader。
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包含1个问题,0个回答
Q:介绍项目相关,询问下云控制器和阿里云区别。
2 年前 发布
匿名用户
component planner
确定通过
先是人是专员来来了两轮面试 然后叫去公司 人事经理又是一次面试 然后部门经理来 这个是大头 基本又看你英语 因为PHILIPS 歪果仁很多 然后部门大经理再来 然后bussiness人事再来一轮 到了bussiness基本有戏了 第二天就给了offer
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Q:工作的时候遇到让你不爽的人怎么办
2 年前 发布
匿名用户
高级光学工程师
确定通过
面试经历: 我是在深圳工作,面试岗位是在上海,面试前先有个电话面试,主要是简单测验下英语水平,就自己做个英文自我介绍什么的,然后就通知有人从上海飞到深圳面试,是在地铁大厦,是在周六面试,面试我的是哥女的,应该是HR,所以基本没问我专业上得问题。就问些比较平常的问题,但是自己是在是准备太不充分,也缺乏面试经验,基本上都回答的很烂,真是后悔。。 面试官提的问题: 1.为什么去上海? 2.你有什么需要提高的 3.介绍你做过的一个产品 4.职业规划?
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2 年前 发布
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飞利浦照明
飞利浦照明面试经验
飞利浦照明面试经验:围绕简历,介绍项目,介绍项目中的创新点,讲项目中的成就。