面经详情

通过网络投递的方式，HR打电话面试，先笔试（也就是一些基本的简单的题目）面试的时候是工程部的副经理，人非常的NICE，问了一下工作经验，以及使用过的DCS品牌，接着就是让你写一下控制策略以及算法，面试结束后总监来面试说了一下工资水平，让我回去考虑一下就结束了

1、做外教助理的目的。2、有没有做学管的意向。3、英文自我介绍。4、个人所擅长的教授部分，如口语，写作等。5、抗压能力自评。6、做一名老师所需要的素质。7、之前在学校实习期间主要负责的部分介绍。8、自我语法评估。9、以后是否有考雅托的打算。

先是10人一组的群面，讨论2选一的方案，每人一分钟发表感想，再是20分钟小组讨论，最后选一个人汇报5分钟。 二面是2对1面试，做自我介绍和问你一些基本问题，很轻松。

一开始就是笔试，没过就完了

到了之后先进行了笔试，笔试完之后，安排财务部门主管对我进行面试，面试之后，财务经理进行终面。面试一般针对简历进行，整体不错。

为了上一家公司的工作地点，离职原因，薪资待遇，期望未来薪资待遇

一面就是HR随便聊聊，了解下个人背景等基本事项 二面是三个合伙人面试，先宣讲，然后轮流做事前通知的PPT，结合自己专业内容，然后坐下来聊聊，想进咨询的原因啊，以及针对简历的问题等等