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匿名用户
面试了职位:Production Manager
未通过
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匿名用户
储备经理
感觉靠谱
1,群面,大概自我介绍,在学校都做过些什么。 2,小组讨论,对海底捞的服务表达自己意见 3,面试管很和蔼,嘘寒问暖。
包含1个问题,1个回答
Q:让我去基层锻炼我能否吃得消?
2 年前 发布
匿名用户
软件工程师
确定通过
面试分三轮:笔试,口试,工作经验。笔试主要考查技术问题,编程方面的技术题,如对字符串排序输出,设置计时器等等,口试随机群面出题目两位面试官一会一人提一个问题,像抢答一样。告诉他你的解决方案。工作经验就是分享自己工作中成功的地方。
2 年前 发布
匿名用户
客户端研发实习生
未通过
一个小时的面试,主要是问了项目、C++基础知识。重点在C++基础知识,包括特性、指针、STL等
2 年前 发布
匿名用户
后台开发工程师
感觉靠谱
腾讯后台喜欢c/c++;不太看重java的;问了约瑟夫环的问题;还有5L,6L 的容器秤出3l水;问了linux内核 还有编译器相关的。
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Q:约瑟夫环的问题。
2 年前 发布
匿名用户
MT(店铺管理培训生)
未通过
一面 群面 团队要配合好,切记不能和被人吵架,最好带手表,二面结构化面试,问对零售行业的了解吗,还有会误导你 例如你学的是会计,会计行业很好啊,你为什么不去。这是一定要表示自己一定要进入零售业的决心!
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择零售行业?
2 年前 发布
匿名用户
客户代言人
未通过
群面:刚开始给了个题目给我们讨论,就是普通的寻找解决方案的题,具体我既不得了,然后大家就开始七嘴八舌地说,毫无清晰的条理,最后时间也过去很多,到最后总结的时候都很混乱,总之这是个很不好的经历。
包含1个问题,1个回答
Q:面试中首先要注意什么
2 年前 发布
匿名用户
储备店长
未通过
一共三面 一面群面的小组讨论 先是问题分析 问题就是网上能查到的那些 之后小组讨论。 二面是1v5 针对简历的提问
2 年前 发布
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