面经详情
匿名用户
面试了职位:猎头助理
感觉没戏
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匿名用户
招聘专员
感觉靠谱
在前台领取简历,填一下,然后大概是初级HR和你简单聊一下,简历上的经历,还有对岗位的理解,会介绍招聘岗位的一些基本情况,包括薪资待遇、发展路径、工作内容、休息时间等等;然后微信关注公众号,进行性格测试和逻辑测试题(大都公务员行测题);然后感觉是人事主管一样的面谈,也比较简单,自我介绍还有一些常见的问题;面试结束会通知复试(如果面试未通过,一般说等通知),下午会去人事总监那里复试,问题也都比较常见,自我介绍,你身上的闪光点,你实习的内容……
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2 年前 发布
2
匿名用户
招聘助理
确定通过
视频面试时间比较突然,刚加完qq,视频链接就发过来了。面试官是集团招聘经理,经验丰富,看我是大学生还没毕业,也不怎么客气,上来就直接开始正式问问题了。主要有自我介绍、针对简历经历提问、个人职业规划、为什么想应聘这家公司等等。
2 年前 发布
匿名用户
招聘助理
感觉没戏
面试两轮,hr和主管面试,和hr面试,问得大概是自我介绍,有什么实践经历,学校职务担任,家庭背景之类的。主管问得问题给我的印象不太好,问些聚会,喝酒之类的问题。还有据说那边压力挺大的,周六可能也会加班之类的。
2 年前 发布
1
匿名用户
招聘专员
感觉没戏
面试分为初试和复试,初试先看简介视屏等,再填面试问卷,最后面试。复试比较麻烦有三个部分,基本素质就是写数字,站军姿,笔试又是填问卷,最后面谈。
2 年前 发布
匿名用户
高级招聘专员
确定通过
1. 面试时间没有明确把控,程序很多但很乱,其实部分细节没有参考意义可以删除的;几次电话沟通都是中午时间,感觉公司加班很多 2. EA和CEO都很年轻,经验多点会给人更好的体验。 3. 环境不错,但hr没有说服力,无法判定此岗对本人是否有提升空间,居然临近直接通知立刻到岗且hr本人不详工资几许,体检都省掉了。无奈放弃。 4. 环境很好,年轻人的团队。
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包含1个问题,0个回答
Q:无
2 年前 发布
6
匿名用户
招聘专员/助理
感觉没戏
工作地点在望京soho,很高大上,进去以后先在门口填写表格,之后将面试的人集中到会议室,工作人员先进行公司的PPT介绍,然后在里面等一会儿后会叫名字进行单独面试,整个过程比较专业。工作需要穿正装,初试问一些个人情况,优缺点什么的。说面试结束后邮箱中会收到职业性格测评,现在还没有收到,应该是初试没过。
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2 年前 发布
匿名用户
招聘助理
确定通过
1、对方主动搜寻到我的简历;2、第一轮面试在晚上,面试官在北京,视频面试的,聊了一个多小时,聊的还比较深入;3、第二轮面试见的人力资源部负责人和公司副总,问的问题相对比较散,东问一点西问一点,而且对于猎头行业的理解不够,问的问题水平一般,各种游刃有余的回答;4、结束之后很自信能够收到offer,就等谈薪资了;5、谈薪资的时候有一个人专门沟通,说的不是很清楚,综合薪资水平没有达到我的期望,最后放弃了offer。
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包含1个问题,0个回答
Q:介绍一下公司的业务情况,包括在团队中扮演的角色。
2 年前 发布
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上海通赞人才咨询面试经验
上海通赞人才咨询面试经验:面试官很友好,整个面试很愉快。