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匿名用户
面试了职位:风控岗
感觉没戏
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匿名用户
风险审批岗
感觉靠谱
首先简历筛选通过了,短信通知群面,群面比较和谐,时间自己把握,是在丽柏酒店的群面,十个人左右一组,三个公司方案,选择一个合作的公司,就选择的公司说明一下优势,以及不选其他的劣势,两个面试官主要在旁边观察,不会提醒时间,最后组员挑选成员向面试官作总结陈述;后天出的复面通知,初面没过也会通知的;复面算是单面,三个面试官对三个应聘者,就简历提问题然后逐个回答,针对别人的回答自己也可以补充,主要是表达要自信,要与面试官有眼神交流,当做聊天交流会轻松很多。
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2 年前 发布
匿名用户
风险控制专员
确定通过
校招面试总共有三轮,宣讲会第二天就通知去面试,第一轮是无领导小组讨论,面试的人不多,所以第一轮就几乎没刷人,第二轮据说是HR面,楼主没有经历,直接去了三面,三面是传说中的BOSS面,主要是针对简历问问题,面试官很随和,面试过程中觉得我更适合别的岗位,主动给我换了更适合我的更好的岗位,面试过程还是很轻松的。
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2 年前 发布
匿名用户
风险管控专员
未通过
一面就是参加校园宣讲会,现场面试,每人一分钟自我介绍,面试官会对个别人提一些基本问题,比如你是外地的,为什么要留在陕西。复试就是笔试加面试。笔试都是行测题。面试是6对1。
包含1个问题,1个回答
Q:保险公司的风险控制点都有哪些;我是会计专业,问我几年能考完注会;我报的岗位是西安的,问我愿不愿意去宝鸡。
2 年前 发布
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匿名用户
风险控制专员
确定通过
公司来我学校校招的,当时面试的时候有很多人,HR采用了结构化面试,群面,先是大家围在一起做了简单的额自我介绍,然后HR进行了对风控岗位详细的解说,然后有个笔试,笔试有几个问题包括模拟具体审核过程中若遇到问题怎么解决,然后笔试的纸上交后HR会根据每人的回答重点挑出几个回答问你为什么会这么解决,最后有个善意的提醒,希望我们应届毕业生对于考研、找工作能有个明确的目标。 整体面试下来感觉面试官很有风控的经验虽然年龄不是很大,最后面试通过了,我觉得最重要的一点不是专业很对口才行而是自己踏入这个风控这个金融行业需要有很好的风险意识,有职业道德,拍拍贷很看中这两点,希望对你有帮助,谢谢!
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包含1个问题,1个回答
Q:面试官问风控部门那边如果有一定的通过率的业绩考核,恰巧你最近通过的单子比较少,你是否会稍微放松一点多过几个客户?
2 年前 发布
匿名用户
风险控制专员
未通过
公司地理位置不错,内部装修稍有些乱,首先人力资源mm面试,交谈的方式,挺随和,不多比较关注你目前的薪资和期望薪资。接下来部门主管,根据你的简历会问你一些问题,有些酷酷的,最后说这个职位会经常出差,还要做一部分催收,双方都觉得不太适合。
2 年前 发布
匿名用户
风险控制专员
确定通过
问一些基础的知识,然后看你的稳定性,为什么选这个职位,奖励机制还是挺好的可以来试试。就是氛围不是很活跃,没精神,没有动力。好在上司还是挺好的,同事之间也还好,就是缺少点气氛。年轻人的话可以试试,学得东西挺多的。
2 年前 发布
匿名用户
风险控制专员
确定通过
应聘的风控岗位,第一轮是人事部的同事,那边会看你的简历,之前的工作经验与岗位是否匹配,然后匹配的话就推荐到风控老大那进行第二轮面试。风控老大会就一些细节问题问你,比如你之前的工作,还有你对你说应聘岗位的认识,以及考你一些风控相关的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:你怎么看待个人消费金融?
2 年前 发布
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