面经详情
匿名用户
面试了职位:软件工程师
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匿名用户
电子元器件工程师
确定通过
面试分三轮。首先是总公司去校园组团招聘,投简历并初次面试。紧接着,一周后通过简历筛选。总公司派人来校园进行笔试和技术面试。笔试是全英文,有关数学,智力,还有想法。技术面试还是很严格,问得很详细,尤其关于自己方面的知识,且与封装有关。结束后,一周给消息,来先进封测进行终面。我当时是下午赶到公司的,面试了一下午,两个小时。问得有关封装方面知识以及自己课题相关知识,还是有一定细节难度。但是面试官还是很和蔼,虽然我很多没答出来。再等不到一周,收到录用通知。
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2 年前 发布
4
匿名用户
协作咨询顾问
未通过
1.填写申请表;2.性格测试、逻辑分析、资讯管理有关的主观题两个;3.即兴演讲,时下热门话题,准备30分钟,3分钟展示;4.复试
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Q:谈谈你对中国梦的看法
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
未通过
每个人单独问,面试官很nice,像跟你探讨技术一样,问你对这个怎么看,对那个怎么看,有什么理解,什么都可以说,不会也没关系。聊的投机了一个人能面20分钟。所以等待很漫长,下午4点等到8点才轮到。问的问题都是程序语言相关的,或者根据简历问问项目经验。他们软件多用C++和C#,相关的问题问的比较多。 第二天上午通过的人就直接签三方了。
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包含1个问题,0个回答
Q:你对C++怎么看 你对指针和引用有什么理解 栈和堆 线程和进程 继承,派生 数据库 做过的项目是怎么实现的..... 如果会java还会问java的问题 C#
2 年前 发布
3
匿名用户
发动机研发工程师
未通过
早上的宣讲会,讲完就午饭时间了。下午一点半开始,但是面试官在面试研究生拖到了将近两点半。然后一个个喊人去聊聊。主要就是看大学的成绩单,看看绩点。问问有没有获奖状况,四六级,党团员,还有计算机二级之类的。就没了。如果是学霸,没问题肯定就过了。
2 年前 发布
2
匿名用户
销售运营专员/助理
确定通过
面试分为6轮,全英文笔试,主管全英文面试,经理面试,高级经理面试,运营总监面试,HR总监面试。面试过程中关于业务的问题比较细致,问对公司业务的了解,对同行的了解,知道公司招聘的渠道等等。
2 年前 发布
匿名用户
管培生1.0
确定通过
先是在学校招聘会上投了简历,然后下午2点半的宣讲会,我没听,宣讲结束之后才到的。宣讲完了每人领一张表,填写个人相关信息,接着按号到隔壁教室去面试。这是初试,当时我们是5个人一组,每人一分钟自我介绍,很简单。三天内给复试消息,复试是两个人一组,一个面试官,就问一些有的没的问题,比如自我评价(单纯的自我评价,涉及学校经历啊获奖啊啥的都会打断)、优缺点、家庭情况等,然后就完了。最后发了offer,说得去上海先培训一星期,包食宿车票。
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包含1个问题,0个回答
Q:1、为什么想加入链家? 2、优缺点 3、自我评价 4、家庭情况
2 年前 发布
1
匿名用户
咨询顾问
确定通过
第一次是HR面试,简单问一下对美国大学的了解程度。 二面是主管面,自我介绍,然后了解一下以前的经历,为什么选择本公司等基本的问题,最后谈薪资。
2 年前 发布
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