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匿名用户
面试了职位:管理培训生
未通过
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匿名用户
管理培训生
感觉没戏
第一个问题问你的优势和劣势,然后说了下对物流行业的映像,第三就是对工作选择的排序
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Q:你对于这个工作的优势和劣势在哪里
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
一面简单介绍自己,我觉得主要看你的学校背景,二面是笔试加面试,笔试过程中叫出去回答,笔试时间感觉不够,二小时完成100道行测及专业题加一篇作文,中间的面试是视频面试,总部的hr面试,时间很急,很简单的介绍自己然后她问点问题
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Q:
2 年前 发布
2
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
初面一共4个问题,1.大家怎么看待群面,2.针对自己的简历分别问了一个问题,3.自己实习期间最难忘的一件事,4.本次面试对自己及其他两位应聘者做个简单的评价。
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Q:本次面试对自己及其他两位应聘者做个简单的评价?
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
自我介绍,然后是面试官的自我介绍以及公司介绍,最后提问团队合作的问题。最后提出自己的问题,比如工作地点的选择。
包含1个问题,1个回答
Q:你的团队合作的经历,如果在合作中领导别人?
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
确定通过
初面和复面,初面抽题目,准备一分钟,然后一分钟演讲,复面明天去,应该是无领导
包含1个问题,1个回答
Q:抽的题目是 最XX的一件事 我个人最讨厌这种问题。
2 年前 发布
3
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
一面简单交流,看看简历,随便问问,自我介绍。然后笔试,行测居多,再写一篇最近热点话题的小文章。最后无领导。
包含1个问题,0个回答
Q:会关注你的特长,和本地有亲戚吗
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
最开始网投,过了大概半个月接到HR的电话问我了一些问题,让我再发一份简历给他们,说是会跟总监联系。后来就一直没消息,过了一个星期再回过去,说是管培生要求会三种语言,只有一门外语是不够的。可是他们网站上写的是要求英语,其他外语preferred,根本没有这种要求,结果等了这么久只打发一句这个,真是浪费感情。后来面试了一线的职位,感觉很缺人的样子,基本没问多少问题,很简单
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包含1个问题,1个回答
Q:只让介绍一下自己,还问为什么选酒店行业
2 年前 发布
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