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匿名用户
面试了职位:销售
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匿名用户
销售
确定通过
先由人力资源部查验各类证明资料,然后面试,通过者稍后有部门领导进行单独面试,3~5天后有通知告诉你是否录用以及录用岗位.
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Q:你如何开展工作,具体步骤?要求多少薪水?
2 年前 发布
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匿名用户
销售
确定通过
单面。面试官问的问题比较简单
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Q:可以马上上岗么?
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
群面三个部分: 1. 一个individual case, 排列任务重要性,然后presente给八个面试官 2. 群面 40分钟,8个人, 20分钟演讲 3. 销售实战演练,三个面试官,一人扮演顾客,你推销产品
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过
首先自我介绍,筛选,然后下面6个主管针对简历分别提问,再次筛选,最后由对你有意向的经理和你现场模拟客户对话,再后面就笔试,最后录取
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Q:为什么会选择震旦
2 年前 发布
匿名用户
销售
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今天出门有些迟了,去到的时候也差不多够10点啦。建议各位同学,如果是10点那批排的比较前的话,还是早些出门啦。 今天是三对一。中途一位面试官还出去了。 感觉面试官很疲惫,也没怎么听自我介绍。
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Q:为什么面试我们公司
2 年前 发布
匿名用户
销售
感觉靠谱
面试分为两次 第一次是区域经理 第二次是品牌经理 过程很轻松 是在咖啡店完成的 和区域经理聊天的主要内容是对于销售的工作经历的讨论 主要围绕着上一份的工作内容 主管比较看重有经验的员工 所以说了很多在上一份的销售工作中遇到的事情 再来就是客户体验 问道一些关于客户体验方面的问题 比如客人的售后服务和面对客户不满意时的处理方法 第一轮结束后 会面试品牌经理 主要就是围绕着产品的特点和买点来进行讨论 包括品牌的背景 但是 不用说的太详细 因为被录用后 会进行培训 所以她不需要你了解的太多 只要说到愿意学 然后会问一些你自己作为消费着的购物心理 无外乎就是 用消费者的角度去推销产品 了解不同消费者的不同心理需求 针对这些需求去推介最适合的产品
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Q:在特别的日子中 例如圣诞节 新年 你是如何做产品促销的
2 年前 发布
匿名用户
销售
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先有一个宣讲会 然后安排面试 总共两轮 一面过后直接第二面 完了当天晚上就有通知
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Q:你觉得自己适不适合做销售
2 年前 发布
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