面经详情

首先招聘信息是中兴通讯的信息。去那就我一个人，让提交相关资料，然后开始面试，2个面试官，问了一下为什么想换工作，能不能出差这些。接着说因为各种原因，现在和我签合同的是中兴精诚，连续2年工作评定为优可以转成中兴通讯，问我有没有意见，当时回答可以，最后说了一下待遇问题让我回去考虑能不能接受。...查看更多

具体并没有什么特别的，因为是内部推荐，主要问了一些优化的理论问题和实战经验。新人进电旗有他的好处，也有坏处。首先，你自己得是一个肯学习的人。电旗的培训系统还是不错的。自己下功夫学肯定会有很大提升。其次，工资不拖欠，这是通讯行业的硬伤。但是在电旗倒是不用太过担心。最后说一个坏处，就是新人工资很低。所以不管你新不新，要么特别能扯，要么真的懂很多理论知识。这样才能混高工资！...查看更多

当时还在另外一家公司在职，投了简历之后，过了一段时间人力打电话沟通。主要是核实一些基本情况。然后第二天一个省PM打电话过来进行了技术面试。技术面试聊的内容还得看应试者的工作经验吧，如果只有一两年工作经验，那肯定是一些技术问题是比较多的。如果五六年以上的工作经验了，除了基本的技术问题外，应该还会问一些项目管理，或者客户沟通方面的问题。...查看更多

跟项目经理比较熟，没面试。我虽然没面试过，但我面试过别人，通常来说，问的问题都是一些平时接触到的东西，不会问得很高端，都是大家平时会处理的问题，会根据你能力发问，有些面试的人比较恶心人，专门问一些冷门的东西，我就不会。HR会不定时给一批，投简历的人让你去面试，并评价。我还有那张表，需要从几个方面综合判断，最后给出个建议。...查看更多

1.安排在上午9点面试，为了不迟到影响面试，早上8点15就到公司，发现公司大门紧锁，等到8点半来了个前台MM才开门，陆陆续续的才有人来公司上班，碰上个背着电脑包的哥哥问为什么这个点公司还没啥人，原来工程师们已经到外面工作去了，公司只有管理、后勤及财务人员，自己也是入职后才真正明白 2.后来找前台联系美女HR面试 3.面试内容包括怎么知道公司的，愿不愿意出差，介绍自己情况。...查看更多