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匿名用户
面试了职位:实习节目编辑
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匿名用户
研发工程师
确定通过
一轮技术,二轮技术,三轮老大,四hr。全部中文。
包含1个问题,1个回答
Q:为啥选择技术,自己本人喜欢技术么?
2 年前 发布
1
匿名用户
软件工程师-实习生
确定通过
主要介绍一下你做过一些什么东西,会写什么技术,就根据简历介绍自己就好了。没有问很细节的问题,没有做笔试题,直接技术面。缺点就是实习工资太低了,100元一天,包中饭。对于一个即将找工作的我来说,其实很难接受,所以今天也是抱着打酱油的心态去的,我之前实习薪资是200一天的。国企实习薪资基本没有太高的,超过150天少之甚少。现在很纠结,国企能落户多加分,但是薪资低。互联网公司和外企薪资高。但是面试要求也难。
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包含1个问题,0个回答
Q:一定页面适配问题。
2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
感觉靠谱
①早上到了公司,先填写了一些基本信息,个人兴趣等资料。 ②资料里面有一个九型人格的测试,真正面试的时候感觉不看重这个。 ③接着就去人力资源部面试,跟经理谈了一会儿。 ④HR经理面过后,就去求职部门经理处面。 ⑤该公司经理级认识大部分是香港人~~~
包含1个问题,1个回答
Q:问题:①会不会讲粤语。 ②觉得自己有什么长处。 ③英语水平如何。
2 年前 发布
匿名用户
感觉靠谱
感觉靠谱。少于30分钟。
2 年前 发布
匿名用户
合作拓展经理
感觉靠谱
两轮面试,第一轮会让你填一个入职申请表。然后部门主管和HR同时面试问一些工作经历,职业规划。第二轮面总裁,比较严肃,简单自我介绍后会问你对职位的认识及自身的优势。然后让你提问。第二轮总体在10分钟左右。
2 年前 发布
1
匿名用户
管培生
感觉靠谱
经历了两轮面试,面试流程比较常规。
包含1个问题,1个回答
Q:实习单位,如果给offer,怎么选择。
2 年前 发布
匿名用户
店长
确定通过
1、群面 2、4-5轮:填资料、看宣传资料、投影;独单独面谈,筛掉一半;情景案例分析,分组讨论,筛掉一把;最后剩下的谈公司前景,算是过了; 3、不过还要去实习什么的,工资5-6吧,转正带店后看业绩的。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择七天?
2 年前 发布
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