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匿名用户
面试了职位:研发类
未通过
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匿名用户
软件开发工程师
未通过
有问道liunx变异内核,nosql相关,还问到性格怎样云云,linux问的有点多,感觉好惨,可惜我真不会linux啊,而且简历上也没写linux相关的东西,完全没有问数据结构算法相关的东西。
2 年前 发布
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匿名用户
开发顾问
感觉靠谱
在学校公司来了两个人来面试,简单的谈了一下技术方面的问题,没有问太细节的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:对sping和hibernate的理解,对数据库的理解。
2 年前 发布
匿名用户
应用开发工程师
感觉靠谱
首先是群面,个人发言+集体讨论+总结发言的形式,面试官会根据每个人的表现刷人,比例大致是12个里面刷掉3个左右。只要积极发言、对集体有贡献都能过。 后面是2面1,面试官很和蔼,针对简历上的项目,询问要解决的问题是什么,怎么解决的,其中一个面试官很有意思,问了非常有趣的问题。另一个面试官问的很细,具体到框架配置、类编写等细节问题,我回答的不好。
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包含1个问题,1个回答
Q:怎么从头开始设计后台系统。
2 年前 发布
匿名用户
综合管理岗位
感觉没戏
无领导小组讨论,8对2,我是1/8,感觉所有人说的我都同意。出来后回想一下才明白,为什么不做对立面,不管是绝地反击还是最后妥协都比这个好
2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
感觉靠谱
三次面试,最后一次是领导单独面试。
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Q:你自己最有成就感的一件事。
2 年前 发布
匿名用户
account manager
感觉靠谱
先是部门负责人面试,然后是华东地区总监面试,两个人态度专业耐心。问了很多问题。有为何离职?未来发展职业规划等等。
2 年前 发布
匿名用户
业务拓展顾问
确定通过
先是人力群面,后来团队经理单独面试,大概50分钟左右,问了很多问题,如抗压性,以前的工作经历,离职原因等,总体觉得还可以。
包含1个问题,1个回答
Q:如果同事超额完成任务,你却还没完成,你会怎么做。
2 年前 发布
1
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