面经详情
匿名用户
面试了职位:售后工程师
确定通过
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匿名用户
售后技术服务工程师
确定通过
一面是HR(日本人)和技术经理(日本人),第一次到日企面试又没有中国面试官,略有紧张,不过说了几句日语日常用语后气氛变得轻松,就问了些简单的问题比如跳槽动机、自我介绍、平时工作的内容等,之后回去等二面; 二面是主管(中国人)、CEO(日本人)和另一个经理(日本人),这次因为有了中国人所以气氛更加轻松了,问的问题也都是比较经典的面试问题,最后讨论了待遇问题。
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Q:跳槽动机、负责的区域、平时工作内容、对产品的了解
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
未通过
视频面试,面试官迟到8分钟,虽然后面打招呼了但还是感觉不好。深扒了简历的每一份工作,关于互联网企业的死抠工作内容感觉总想学习借鉴点什么,难道这才是面试的真正目的?整体感觉水份非常大,不是为了招人而面试。
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
感觉没戏
第一次面试自己做公交车去的,转了2次,还走了快20分钟,关键是这个是个工业园,只有一个大门得绕一圈,真的很远,南翔路,附近都是物流中转点,真的渺无人烟,面试就问了工作经历,产品都是一体机,没啥,然后我可以让售后的过来再聊下二面,结果等了30分钟也没消息,说明天可以再来,第二天去了,说你没提前打电话,拉我在门口的茶水间说,这个岗位可能现在不着急,而且现在部门都是之前的应届生,现在工资可能试用期3k5,转正4k,我说是要接受这个要求才可以考虑吗,说不是,现在这个岗位不着急要人,明年3月扩张才可以入职,真的是很愉快的一天,那还得等你到3月,过完年?要不要再拜个年看春晚。大家最好还是问清楚再去面这家公司!
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2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
确定通过
公司是一家规模不算大的企业,在面试感受不错。面试一共分两轮,第1轮是hr面,第2轮是部门经理面。公司目前国内国外都有业务,对人才这块儿还蛮看重的。Hr面主要是看英语能力和交流能力,部门经理面主要是看合不合适,经理也跟我表达了他自己的观点,让我考虑清楚再入职,进来了不要随随便便离职了。最后我因为自己的一些考虑,没有来公司。但我挺感谢公司的,希望公司能发展得越来越好。
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2 年前 发布
20
匿名用户
技术服务工程师
确定通过
面试有两轮,一面是群面,会发一份东西让你发现问题还有阐述自己的观点,最后会让一个发言人来发言。二面是一个老总面的,问的问题也不会太难,会问一些与行业相关的问题。最后,多多了解自己面试的岗位很重要,也能很好的体现自己想进公司的愿望,会加分。
2 年前 发布
13
匿名用户
售后服务工程师
确定通过
电话面试比较简单,问了一些基础的问题。因为是还没毕业,所以跟学习较为相关。一对一面试时部门主管面试,问题比较集中,主要是看你有没有强烈的渴望去这里工作。
包含1个问题,0个回答
Q:你对风电有什么样的看法。学的什么专业。对公司有什么样的期待,对这份工作有什么样的期待。
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
确定通过
1、两个人一起面试 2、经理和客服经理 3、简单询问 4、薪水不高 5、最主要太闲了
包含1个问题,1个回答
Q:什么时候可以来公司上班
2 年前 发布
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