面试过程:
面试签到的时候告知我们是无领导小组。这个倒是早就有准备,所以也就安心的等待面试。
等到我们这一组进去的时候,我才知道这一轮无领导小组总共有11个人。这是到目前为止我知道的人数最多的无领导小组。
所有人员就坐,HR指导大家自我介绍。HR着重强调了简历中有的没有必要再讲。可还是有的同学说自己做过什么实习,组织过什么活动,个人觉得这样给人的感觉不太好。我主要讲的是通过自己在简历中的实习与社会实践,使得自己的抗压能力协调能力等得到了锻炼与提升,自我感觉这是与别人的差异点。
接下来是我没有想到的,自我介绍完成之后HR让我们根据彼此的自我介绍进行点评,自由点评,想点评谁都可以,但是我当时基本上除了三两位同学的名字知道了其他的都没有记住,所以这个环节我啥也没说。
下一个环节HR指定两位同学开展情景模拟会话,之后要我们其他没有发言的同学进行提问,再然后就结束了。
可能是我个人见识有限的原因,这种类型的无领导小组我确实是第一次遇到,多少有一点措手不及,但是我感觉在后面问答的环节表现还好吧,希望能够帮助以后的同学。...查看更多