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匿名用户
技术支持工程师
未通过感觉没戏
首先就是群面，自我介绍，然后就是问一两个问题；接着就是小组讨论，给了几道题，有逻辑推理，汽车设计创新设想；最后是动手做个汽车模型。对于群面，最重要的是，发挥自己的作用，找好自己的角色，让自己成为重要的那个人。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么来长安福特？ 你在讨论时，发挥着什么作用？ 你们怎么分工的？
2 年前 发布
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匿名用户
高级精装修设计师
确定通过确定通过
面试挺简单，跟寻常的公司一样，填报， 等待人事第一轮，问薪资啥的，然后你将来的上级给你面第二轮， 问一些专业的问题和发展期望。 结果兴冲冲去上班，发现做的和面试说 的完全不一样，打听了一下老同事，也是没有希望做面试说的那些。 所以上班第二天果断辞职了 。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
室内设计
确定通过确定通过
上海分公司，在威海路wework里面。一家典型的互联网工装公司。业务主要依靠互联网，设计师是半个销售，没有自己的办公场所。 先是HR简单的聊了一会，然后做题，是一个办公室的平面方案。做完题目以后，设计负责人过来聊。聊过往工作经历，为什么离职。别人怎么评价自己，职业规划等等。聊的特别细，然后再是上海负责人过来聊，内容大致相同。但是薪资方面水比较深，试用期6个月打8折。去掉交金7扣8扣到手只有一半多一点。换句话说，半年内业绩不好不达标随时踢掉你也不需要赔偿。比较坑。 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
高级精装修设计师
确定通过确定通过
首先是收到了人事部的面试邀请，然后约定好时间去到公司面试。面试地点在四楼，先给我面试的是人事，填写了面试的表格，人事大概问了一些我的工作经历以及关于设计师的一些简单问题，然后去找来了设计部经理，设计部经理面试就是问了一些工作年限，过去在的公司以及看了一下我过去的设计作品，当场就让我明天去上班了。...查看更多
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Q：你为什么选择岚庭。
2 年前 发布
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匿名用户
市场专员
未通过未通过
电话面试，电话过程和hr聊得挺不错的，但是再也没接到部门面试通知了。
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Q：对汽车行业市场现在的理解。
2 年前 发布
匿名用户
高级精装修设计师
确定通过确定通过
因为公司算是发展阶段，所以也比较缺人，面试通过的几率很大，但是薪金待遇会有很大的差异，公司的岗位也很多，一般比较缺CAD制图员和做效果图的人员。对于有工作经验的待遇相对来说会比较好。没有工作经验的公司一般也会给实习的机会，但是待遇比较低一些！
2 年前 发布
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匿名用户
深化设计
确定通过确定通过
单独面试，2轮面试，面试官首先是人力资源部的，然后才是部门的技术主管，薪水中等偏下吧，温饱无忧，流程是先自我介绍，然后考官问问题，会问你为什么喜欢这个职业等等，挺好的，放开了说就行，就怕没有想法
2 年前 发布
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看准网长安福特长安福特面试经验长安福特面试经验：英语不好是硬伤啊，面试官就是你所应聘的岗位的工程师或主管。