面经详情

公司目前规模还可以，看着大概有7、80人，外贸团队还算比较大的。从沟通到约面试，HR都比较负责，态度也不错。外贸业务需要完成一份题目，都是常见的业务问题，有经验有思路的话不难。初面是HR，了解经历，规划，目标这些。复试是主管吧，需要Role Play，还是比较考验英语口语和反应的，这一块有难度。整体面试时长大概在40分钟，还是挺正规的，问答都挺细的。...查看更多

三轮，效率还算比较高，不过时间较长，可能面试官考察的点还比较细，谈得久。来到要填表写个人资料，然后做个测试题。第一轮是业务经理吧，3个人一起进来会议室，一个一个面试官轮着问问题，中英文都有，很专业，态度很nice。个人觉得，有些专业的问题有难度，但面试主要看个人反应，临场应变吧。男的经理口语炒鸡好听啊。 第二轮是人事，主要对个人基本情况、素质等考察，问的主要是开放性问题，如实回答就行。第三轮是hr小姐姐，介绍公司情况，然后有问题就提出，就没了。总体很规范，效率也比较高，人态度很好，感觉到氛围很不错。可惜，没通过面试，但还是很感谢面试机会~ ...查看更多

进来感觉公司团队很年轻，潮气蓬勃，都在用心工作，外贸氛围很浓郁，墙上业绩公示，应该是大家比学赶超，面试完听到六险一金，还有免费的午餐，体检，出国，度假福利，还是让我眼前一亮，跟我原来公司对比，好太多了。 入职第一天行政姐姐给培训的企业文化和规章制度，第二天至今部门经理和销售总监轮流给我讲产品，还有外贸知识，感觉每天过得好充实，好幸运能进入这样专业的外贸团队，身边老同事都很热情，分享经验毫不吝啬。听公司讲，今年到我为止就不再招聘了，太幸运了！ ...查看更多

了解到外贸是以小组形式的，提成平分，面试未通过，说是刚毕业一两年的大学生不应该过于在意工资和提成，我不认同，工资就是为了吃饭，做外贸就是为了拿提成赚钱，这都是一个求职人合理的要求，可能大公司不一样吧，是人家挑我不是我挑人家。 面试分两轮，刚进去填简历，然后做英翻中，中翻英，个别专业词语有难度，别的还好，然后人事面谈，英文自我介绍，然后一般性的面试问题，接着第二轮是营销经理，人看起来挺亲切和蔼的，类似聊天的形式吧，面试下来我还是不知道入职能有多少工资，就说比我意向中的高，然后提成经理说排名最后的大概两三万，工作比较紧凑，会有加班，包住的宿舍听说条件不怎么好，三四个人一间，公共浴室。 ...查看更多

过程还好，第一轮是群面，做英语口语面试，面完吃后还要做一套题，比较简单，外贸相关的基本术语那些问题，之后就是经理面试，又是一套翻译题！ 然后就是让你用电脑打合同，这个考的是快准稳。强烈建议各位面试的同学，一定要先问工资！！！！！工资不满意简直让你浪费时间！！！...查看更多