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匿名用户
面试了职位:上海管理总部
未通过
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匿名用户
网络优化工程师
确定通过
显示群面,然后是结构化面试,没有闻到专业性的问题,是闲聊的,这样最惨,很容易在闲聊中挂掉。一定小心。、
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Q:你的手上目前有没有其他公司的offer?
2 年前 发布
匿名用户
保密
确定通过
1.自我介绍,个人性格 2.五年内规划
2 年前 发布
匿名用户
研究员
确定通过
在面试西南证券证券研究员的时候,主要是部门主管进行面试,问题也主要是关于金融,股票,会计的一些知识,难度不大。
包含1个问题,1个回答
Q:你对会计熟悉吗,请把利润表从上往下介绍一下把。
2 年前 发布
匿名用户
投资银行专员
感觉靠谱
面试过程很正式,面试官均是部门总经理级别的大佬,会问一些专业性的问题,比如以前是否写过公转书,是否跟过完整的IPO,是否了解新三板。也会问一些平常问题,如职业规划等内容。总而言之,认真答,表现出你的真诚就有机会通过面试。
包含1个问题,1个回答
Q:认为从事投行工作最重要的技能是什么。
2 年前 发布
匿名用户
投资银行专员
确定通过
任职于营业部(创新)机构业务部,职位高级业务经理,主要工作包括新三板、股票质押和企业融资等。营业部总经理和营业部HR面试,询问是否通过CPA或司考,是否具备承揽能力(重点关注家庭背景),过往职业经验。之后总部面试,群VS群,每人5分钟自我介绍,总部领导们视情况会有1、2个问题,多为走形式。。
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2 年前 发布
匿名用户
管培生
感觉靠谱
今天进行了小组讨论,内容涉及酒店管理出现问题,在10项中选出3项亟待解决的事情
包含1个问题,1个回答
Q:笔试时的内容和公务员考试相似,但难度要小
2 年前 发布
匿名用户
地勤
感觉靠谱
面试过程分三轮,先笔试,这里有日文有性格测试,二轮为中文面试,多对一,三轮为日语面试。
2 年前 发布
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