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匿名用户
面试了职位:销售员
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匿名用户
销售代表
感觉没戏
一面是群面,我是去霸面的,共十人,5人一组,群面题目是hr念出来的,建议带纸和笔,要记录,我们的问题是在30天时间内为康佳选出来一个明星代言人,并说明理由可以为公司带来直接的利益。十分钟时间讨论,但是之后hr指定人论述的,别人根本没有机会,感觉这是已经是被淘汰了,举手的话还不让。挺坑的感觉,不太喜欢这种感觉,想表现自己也没有机会。
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包含1个问题,0个回答
Q:明星代言人怎么给公司带来直接利益。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
部门经理和行政经理负责面试,主要负责咨询我 个人的相关信息,之前的工作状况以及为什么离职并选择这个公司。之后问我有什么需要了解的,行政经理介绍公司的薪酬福利结构。
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Q:以后的发展规划,以及给自己定下什么目标。
2 年前 发布
匿名用户
销售员
感觉靠谱
经理问一些问题,包括毕业时间,在学校情况等
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Q:最早什么时候上班,还有就是请假的问题
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
一群人先是在公司听宣讲会,填写个人资料,然后就是群面了。三个人一个小组,两个面试官,都很年轻,谁给你打的电话邀约谁就是面试官之一,一个一个面试,主要问一些之前的工作经历,应配职务的优势劣势,我之前拿的资料比较充足,面试的时候也挺有激情的,所以,初试的感觉很好,顺利通过。接着就是复试,比较有经验的一个复试官,貌似像是主管,很严肃,对工作先打预防针,一直施压,模拟了几种场景让你来解决问题,看你的应答。感觉复试还是让人有点小纠结。但还是过了。
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包含2个问题,2个回答
Q:工作很累人,可能会扫楼,是否有勇气去进入陌生环境去和陌生人推销
2 年前 发布
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匿名用户
销售员
感觉靠谱
我也是应届毕业生,刚开始面试也有这个忧虑,担心自己经验不足,不过我面试通过了,很荣幸能和你分享我的面试经历,主要流程。
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Q:对本企业及应聘岗位的了解成都。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
先到公司参观,之后有经理,各区域经理,和人事部主管,进行面试。主要还是问,为什么选择正大,之前的实践经验,还有为什么不回家乡工作等等。
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Q:还有为什么不回家乡工作等等。
2 年前 发布
匿名用户
销售员
感觉靠谱
先开始时电话进行面试,后来电话和你了解个人信息后,其次再是安排了领导进行面试,三个人面试你,会问一些个人介绍,你的工作经验,你的优点是什么,你最失败的一次又是什么,三个人轮流的提问,你回答后,他们会记录对你的评价,过后三天,再等电话通知。
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Q:你的优点是什么,你最失败的一次又是什么。
2 年前 发布
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大力公司
大力公司面试经验
大力公司面试经验:很愉悦,没有压力,自由。