面经详情
匿名用户
面试了职位:销售员
感觉没戏
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匿名用户
销售代表
确定通过
公司看重是你的资源和渠道,想的是不劳而获,利用完你了,你就没价值了。从这次面试来说,销售总监的目的就很明确,要的是你的资源,哪有一开始面试就找候选人要竞争对手的代理商名单的?!这哪里是面试,明摆着另有目的。问有没有男朋友?这是私人问题好不好,面试有要问这个吗?什么目的?想想就算来做,也不会长久,择业要慎重,还是大公司靠谱些。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
面试还是可以的,相对是比较简单的,只要主管那边面试通过了,基本就定型 了,在面试的时候可以表现的有激情的,是可以接受加班的,普通话标准,电销可以接受,问题应该不大
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Q:什么是销售,你想达到什么业绩
2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
自我介绍。记得带本子和笔, 因为是我参与校招的第一个面试,所以居然忘带笔。国企一定要穿全身正装,幸好穿正装了,因为所有人都穿正装啊。早到有优势,比通知时间提前半小时到达为合适; 先对公司的资料有详细的了解,用人单位可能会在一开始就询问对公司的认识和看法,对于心仪的企业,这一点机会一定要把握到,但是一定要有新意,语言简洁是关键。
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Q:问是否了解钢材行业?
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
简单自我介绍,然后以前工作经历,离职原因,工资待遇,怎么面对压力,完成业绩等。总觉得对方要求很高,我之前的工作经历又不是完全契合,显得不是很自信,他就老是问,业绩压力大的问题,达不到业绩要求拿底薪会如何面对,会坚持下去还是放弃,觉得自己多长时间可以达到高水平业绩等问题,我都有些不想答了
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
初次面试有三个环节,前面两个是笔试第一个笔试是测试面试者的心理状况,都是选择题,之后有一个答案分类的,第二个就是简答题,就是个人的一些情况,对职业的规划,家人的情况,第三个环节就是两位面试官面试,我觉得这个环节很重要,去面试的时候没有做太大的准备,在对物流方面的见解比较浅,我觉得上面他们给我看他们公司的一个介绍书也是别有用心的,再之后的面试中也问到对于他们现在公司的了解,觉得面试这样的好企业一定要做主准备才行,既然别人给了面试机会说明基本的条件还达标,面试就是看个人态度,对这份工作的重视度,也就体现在前期的准备工作做得怎么样!
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2 年前 发布
匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
1.宣讲会之后就是笔试,一个小时,笔试内容是行测方面的。 2.初面是辩论赛,三个人一组。题目给出后,先是每个人发言表明立场;接下来是自由辩论;然后是让两组协调观点达成一致意见;最后是推荐一个代表发言。辩论的过程中,主要是要论据充分、有力,再就是积极发言,反驳对方的观点,捍卫自己的立场。(我们的论题是“高铁上该不该覆盖WIFI?”) 3.复试是两个面试官,先问了一些简历上的问题,然后问了一个关于销售的问题,然后又聊了一些其他的问题,感觉氛围挺轻松的。
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Q:初面是辩论赛,三个人一组。题目给出后,先是每个人发言表明立场;接下来是自由辩论;然后是让两组协调观点达成一致意见;最后是推荐一个代表发言。辩论的过程中,主要是要论据充分、有力,再就是积极发言,反驳对方的观点,捍卫自己的立场。(我们的论题是“高铁上该不该覆盖WIFI?”)
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
面试过程: 一共参加了两轮面试,一面是销售知识方面的,问了关于对销售的理解等等,二面职业素养方面的,问了过往的工作经历及对些事情的看法。后面就是面试官对公司的介绍了。
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Q:面试的时候还是比较随和的,不会刻意刁难。面试官还让我问公司问题,没有高高在上的样子,还是头一回遇到。但是没有通过,觉得比较好的一点是面试结果通过邮件得到了回复,而且说明了未通过的原因。这点不错,不至于让我死等。
2 年前 发布
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中石化国际事业天津有限公司面试经验
中石化国际事业天津有限公司面试经验:无领导小组讨论,不一定说的多的就进。