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匿名用户
面试了职位:PHP开发工程师
感觉没戏
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匿名用户
php开发工程师-实习生
感觉没戏
感觉面试官人很好,但是基本上发现技术岗没问什么技术上的问题,就是说先培训后上岗,最后才知道是一个带培训性质的公司。
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Q:你能接受月薪3k两年不变吗。
2 年前 发布
2
匿名用户
PHP工程师
确定通过
16年来面试的聚美优品,当时是先做的题,题不多,有一定的难度,覆盖面还是比较杂,包含了基础函数,排序算法题,针对具体问题的SQL统计语句,以及针对线上实际发生的故障可能的原因分析然后是主管面谈,详细问了以前的项目,学会的技术和要点总结, 然后问了下针对聚美公司当前的项目数据量较大,并发请求也较大的背景下的数据处理方案,当时面试的是P3级别感觉还好。
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包含1个问题,1个回答
Q:当业务数据达到亿级,同时并发请求很高时,应该如何处理,使业务能高速响应,数据库为mysql
2 年前 发布
2
匿名用户
PHP工程师
确定通过
从智联上面投的简历,然后hr通知过来面试,面试的话由项目经理负责面试,面试的过程中项目经理主要问了一些PHP的基础知识,然后问有什么项目经验以及对公司环境这方面有什么要求。建议呢,需要掌握牢固的基础知识,不然很容易被问倒。
2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
确定通过
学酷面试PHP开发工程师没有笔试,直接和PHP开发总监面谈,总监会问一些PHP基础知识以判定你的基础如何,再和你聊一聊其它方面的东西,有日常,有技术,技术上不会问一些特别生涩的问题,都是基础的或以上的。PHP总监看重技术,更看重面试人员是否有可塑性,工作是否积极,脑子是否灵活。总的来说,面试难度不是很大。
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2 年前 发布
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匿名用户
PHP高级开发工程师
确定通过
xml_rpc、soap、jsonp、curl。做题,问了些接口的技术,然后公司介绍。
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Q:没啥印象,就中规中矩,不是技术驱动型。
2 年前 发布
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匿名用户
PHP开发经理
感觉靠谱
分公司没有什么技术牛人,面试官是HR,基本不怎么懂技术,技术层面面试主要靠北京总公司那边技术负责人电话面试,因为高级岗位,主要还是管理方面的东西比较多,对于老鸟来说技术方面内容很简单。
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Q:项目经验。
2 年前 发布
匿名用户
PHP工程师
感觉靠谱
1. 进门在前台拿4张试卷 主要是数据库,类,基本语法,HTML, CSS相关大概花一个半小时才能做完(可能是我比较水,不过的确花时间)。 2. HR面,主要是个人相关信息,从前公司离职原因。 3. 技术看完试卷会过来(其实不知道到底仔细看了没) 主要问之前的项目,用没用过Think PHP, 对之前公司的看法,对PHP的看法,对团队的要求。
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包含1个问题,1个回答
Q:你觉得PHP怎么样
2 年前 发布
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