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匿名用户
面试了职位:话务员-实习生
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匿名用户
财务实习生
感觉没戏
实习面试以无领导小组讨论方式进行,题目是碧桂园一家楼盘开盘前1个月发现与市场需求房型不同,下面张,王,李各执一观点对问题进行改进,张:迅速加班加点改进房型(质量无法保证);王:推迟进入销售(未来不确定性)李:已建好按原计划销售,增加部分新房型(利润为0);要求通过团队讨论选出最合适方案或自己提出新方案。
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Q:过程中应该尽量不要紧张,整理好自己观点和逻辑思路后回答,回答观点明确不要磕磕盼盼
2 年前 发布
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匿名用户
HR实习生
未通过
先是做题,会有英语作文,然后一对一的面试,英语自我介绍。整个过程还挺愉快的,主要问了一些过去的经历,自信就好。
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Q:英语自我介绍,当时说的不太流利。
2 年前 发布
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匿名用户
实习生-实习生
未通过
面试的时候问是哪儿的人,有没有意愿留在哈尔滨。我不是本地人,老老实实的说愿意回家乡发展。然后就被刷掉了。
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Q:印象深刻的....就是先填表。面试的人就出去了,房间里就只有我。但是我很快填完了,又不知道怎么跟人家说我填好了。傻傻的等了一会儿。可能也是我自己没有什么经验。
2 年前 发布
匿名用户
财务实习生-实习生
感觉没戏
首先是HR面试,询问一些简单的个人情况,个人经历和家庭背景等等,然后做了一些题,主要有问答和做表,最后财务面试。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源实习生
未通过
面试的hr一般一人负责两到三人,先是要求做自我介绍,包括学校、专业以及实习经验等一些情况,然后给我们介绍了一下公司的具体业务,让我们对公司有一些了解,该公司大概六月份搬迁,所以当时面试的地点比较拥挤杂乱,最后询问了我们对公司的想法以及薪资等一些情况,气氛融洽。
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Q:讲述一下实习经验
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
自我介绍,对物流的理解,家庭情况,是否能工作六个月,对目标部门的理解,英语能力如何?Excel等一些技能的水平如何?
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Q:你对目标部门的理解是怎么样的?
2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉没戏
问了很多出意料的问题,专业知识比较少,问了很多兴趣爱好,和能体现自己一些素质的例子,还问了自己做过的一些实践项目。
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Q:你觉得你做过最耐心的一件事情是什么。
2 年前 发布
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