面经详情

学校开的宣讲会投递的简历，投递的管道工程师，当天夜晚建立筛选通过了，通知第二天下午14:00的面试，要求提前10分钟到面试地点；面试地点安排在学校的阶梯教室，教室分成了几个区，有面试管道、工艺、设备、管理的几种；主要就是对照着简历，让你介绍下你的科研项目，遇到不明白的面试官会打断你询问，对于六级分数不高的同学会有英语自我介绍的环节(让你介绍家乡，参加过的活动等等)； 几个常问的问题： （1）你对于工程公司的了解； （2）你觉得配管的工作有哪些？ （3）你去西安你父母同意吗？ （4）你为啥选择西安，之前有打算去的城市吗？ （5）你能接受工作之后的加班，长时间出差呆在现场吗？ 面试之后说等通知，面试官都挺亲和，气氛轻松。...查看更多

早上十点到公司的，进去之后询问了应聘在哪里，然后填了个表格，就被两个人带到一个房间 1、首先看了我的简历让我自我介绍，我大概说了一下 2、然后就问我是来应聘什么 3、了解不了解这个公司 4、还有对P2P的看法 5、我的职业规划 我讲完之后就是听他们介绍一些职能，需要做什么，还有晋升制度。气氛不紧张，面试官是市场部经理和销售部经理，人都很好。...查看更多

17年5月底第一次面试，在香樟大道新38所那边，纯技术面试，因为是视频安防软件方向，问了一些网络开发和客户端开发的知识，自我感觉回答的不算好。技术面试完之后问期望薪资，我说15K，他们嫌高（7年开发，两年项目管理经验，之前一直在北京工作，最近准备去合肥），表示会研究一下再做决定，我以为至此就完事儿了。6月初的时候意外收到了二面邀请，恰巧还有其他几家公司的面试邀请，索性就请了几天假，过去一起面了。 二面在淠河路老38所，最开始接到通知是上午九点，后来短信通知改为八点半，去了之后发现参加面试的带我共有7人。在门口等到快九点的时候被接进去，在会议室长桌一侧一字排开入座，等到九点出头，一个端着茶杯，着白色衬衫黑色西裤，深色袜子配深色拖鞋的老干部模样的领导带着四个面试官坐到了长桌另一侧 （其中有一个是我初面的技术官），面试正式开始。 因为是群面，应聘岗位不一样，所以面试问题也是五花八门，整个时长有两个多小时，印象比较深的有三个人。一位从皖通跳槽过来的大哥，工作经验十多年，写过代码带过团队，在面试官面前侃侃而谈，极尽吹逼侃山之能事，把自己的工作经历描述的绘声绘色，老干部也非常人，在大哥大谈CMMI之时及时切入，问他们是CMMI几级，对于CMMI实施过程有没有简化，简化的考量是基于什么，几个问题下去大哥说话明显更加接地气了。还有一位哥们表现的挺紧张（看的我都跟着紧张起来），声如蚊蚋，在面试官几次提醒之下终于把音量提高到坐在旁边的我们可以勉强听清的程度，问答过程磕磕绊绊，场面几度十分尴尬。 另一位做软件开发的小伙子从讯飞刚跳出来，老干部问他擅长哪些方面，小伙子也是实诚人，说没什么擅长的，于是就发生了如下的对话（记忆力有限，保真度约90%）。干部：   你大学时学什么小伙儿：环境工程干部：  为什么来做软件呢小伙儿：不喜欢环境工程干部：   那为什么不转专业，或者修第二学位呢小伙儿：那时候还是喜欢玩干部：   玩什么小伙儿：CF干部：   游戏是吧小伙儿：对，以前很火干部：   游戏你打到什么水平，有没有参加大型比赛小伙儿：（惊恐状）我虽然喜欢打，但没有打职业的水平，一般就跟宿舍的人打干部：   在宿舍里什么水平，经常带领你们宿舍打败其他宿舍吗？小伙儿：（沉默）干部：   这有什么不能说的，到底能不能打赢其他宿舍小伙儿：嗯干部：   这就对了嘛，说明你游戏水平还是超过一般人的。那你觉得如果你把打游戏的时间和专注度用到现在的工作上，能不能在某一面做到擅长？小伙儿：那肯定的干部：   这就说明你的学习能力还是不错的，有没有想过考研啊？……（后略）听到这里挺感慨的，领导就是领导，一两句话就能看出来水平和气度。至于我自己，还真想不出来印象比较深的问题。 老干部问我为什么来合肥，家庭状况，婚姻状态，是否有意向定居等。接下来就是上次的技术官，问我：**之前参与架构设计的产品或项目，架构方面有没有自己觉得比较好的，介绍一下**星号中间的加粗显示，各位面试高级软件开发或者架构师的同学一定要注意，我这几次面试几乎都遇到了类似问题，看起来开放但是暗藏杀机，因为你提到的架构中的任何一种框架或者技术都有可能被展开提问，有些面试官会以你想不到的姿势插入进来，让人防不胜防，严重的会引发强烈的不适感。 所以如果可能的话，最好提前准备一下话术，避开架构中自己不是特别熟悉的部分。还有一个让我在现场比较惊讶的问题，Java开发方向的几个面试者都被问到了同一个问题：你们现在用的Spring（或者Spring MVC吧，记不清了）框架是哪个版本的（我不是Java方向，不知道这个问题是不是刁钻），竟然没有一个人回答出来的。基本面试情况就是这样，今天给招聘专员打电话，告诉我通过了，而且面试评价挺高。薪资需要跟HR谈，基本能满足我的期望薪资，希望一切顺利吧。 ...查看更多

第一次主管面试，我是那天最后一个，大概他很累了，所以就简单的介绍，聊了一下，感觉彼此个性很合拍的那种，完了就直接告诉我:你在我这里过了！因为他们招人比较急，当天HR就约了第二天部门主管面试，聊了一个多小时，最后问主管怎么评价我，他说over qualify…，现在等HR面试最终衡量吧！真的很希望得到这份工作！和我的经验啊，个人性格都比较匹配……祈祷……...查看更多

首先会接到公司HR的电话，这里会有一个简单的沟通，hr会问一些简单的问题；hr超好人，还记得我手机突然发神经完全听不到对方的声音，之后还死机重启了几次，开机之后电话就响了，HR应该是一直打电话给我，还跟我说没关系叫我继续讲，之后就通知我下午到公司面试，还补发邮件；到公司之后先会有HR面试，之后再就是所属部门的负责人面。HR面就根据简历上面的经历问问题，部门负责人会问一些关于应聘职位相关的问题，还会聊一下主要工作等等。整个过程所有面试官都非常nice，工作气氛也比较好。ps：与应聘职位相关的经历记得主动提出来...查看更多