面经详情
匿名用户
面试了职位:部门助理
感觉没戏
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匿名用户
行政助理
确定通过
是我见过最亲民的面试了,一点都不紧张,聊了很多对社会的看法,感觉老板是做大事情的人,很有气场,公司提供很不错的福利,包住,包中餐,正是我等想找的工作,路过工作区,公司每个人都比较努力,看的出来,还是很值得去的一家了,我很快就定下来了!
2 年前 发布
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匿名用户
行政助理
确定通过
面试半个小时左右。大概聊聊未来规划之类的。公司在行业中还不错。有好的培训,感觉很多东西做的比同行专业。职场环境还可以。
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Q:职业规划
2 年前 发布
匿名用户
行政专员
确定通过
1.笔试是行测加英语阅读,英语题量大; 2.一面是无领导小组讨论,愚公是该搬家还是移山,好像是这个面的太多,记不住了; 3.专业面试是英语+一对一面谈,英语就是自我介绍加问题,面谈主要根据简历内容和求职动机;
2 年前 发布
匿名用户
行政助理
感觉靠谱
还好,一般。曾经有好几次面试,面试官只草草问了些问题,根本没问什么到岗时间就把我打发了。所以我认为如果面试官在问完其他问题后,再与我确认到岗时间的话,代表这次面试成功了一半。问到这个问题的潜台词是,面试官对前面的面试过程比较满意,愿意再看看到岗时间。
2 年前 发布
匿名用户
行政人事助理
确定通过
面分为初试和复试,初试会让你填一个基本的个人信息表和做一份性格测试的问卷,通过初试进入复试后基本就算通过了,复试主管会跟你讨论工资,合同的问题。一般新人去签的是代理合同就是雇佣合同。只交纳养老保险。另外让人头痛的是他们会压一个月的工资,同时入职还要交纳500元的保证金和20元的培训费。哦,对了,每个新人入职后都要去参加3天的培训。前三个月轮岗,主要做电话邀约的工作,也就是看你的业绩,主管说三个月后可以自己选择转内勤还是转外勤。个人感觉这是一个选择的事情,如果你想月薪过万走的就是销售路线,如果你想成为正式员工就努力吧,他们说可以通过考试和考核转别的岗位。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员
感觉靠谱
过去了先叫材料,然后扫描二维码签到,之后就填表格。然后就到一个屋子里坐着等,有一位负责人来讲解职位说明,讲完了就放了一些企业文化的视频。之后行政面试的话,就是简单的自我介绍,然后HR会提一些相关的问题,关于实习经历或者是技能。然后就交代薪资待遇,工作时间,工作地点等。
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2 年前 发布
匿名用户
行政专员
未通过
先让自我介绍,然后问了一些有无相关经验,你的优势,关于自己的职业规划和对自我性格的描述,谈谈对公司的认识和建议及想法,对于此岗位应该具备怎样的素质,主要考察是否适合这个职位以及计算机办公软件使用能力这些方面的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:你的性格自我描述
2 年前 发布
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