面经详情

首先是群面，自我介绍好像没有，不过还是要准备一个，2个面试官，一组内10人左右，有研究生和本科生，然后根据面试官的题目自己阐述1分钟，再小组内讨论。中间的时间需要自己把控，当然超时了面试官会直接提醒，进入下一个人发言，最后小组内一个人陈述总结，大体流程就是这样，还是要看看美的关注设计的产品，可以看看淘宝上产品的外观、功能，祝大家好运。...查看更多

项目是做音频信息隐藏的, 要我简述了下项目, 还有static修饰符和const int * 这些C的基础, 问我python怎么样.  还问了未来的职业规划, 我说自己音视频这块都可以,他问更倾向于哪块,我说音频,  问我能实习多久, 我说3-6个月. 之后要我等着, HR来了,谈到了一天多钱, 然后说道了公司的业务,发展,包括转正的机会,涨薪这些.说到音频这块要扩招,音视频结合是今年的重点发展业务. 据HR所说公司的3D体感技术在国内是很有竞争力的,然后我一走hr就加我给了offer. ...查看更多

技术面一共一面，一面：上来讲项目，讲完项目，问的都是一些基础的东西，机器学习的LR，决策树，gbdt, rf，adaboost，bootstrap。问对神经网络的理解，然后有什么需要问的。结束。 二面(hr面)：刚开始还以为是技术面，结果接通了之后发现是hr，然后聊点想去哪，想做什么方向等等。 ...查看更多

我是应届生，我之所以给面试难度是5星，是因为面试官的态度摆在那里，一开始就一副你别以为你很牛，我要杀杀你威风的感觉。感觉一开始就不想要我，然后一直找理由讽刺我，拿我出气。而且感觉是个外行人，说话说不到点子上。先让我说说我对语音算法的了,我就说了GMM-HMM。结果被说现在谁还用HMM做语音，这么老土。都用DNN了。 DNN 不用HMM了？？？我是不知道是什么技术，DNN-HMM不是才是现在比较流行的模型吗？？？DNN不是用来构建声学模型形成有用特征的吗？然后让我说说CNN，我又说CNN算法的最大特点是权值共享和非全部链接，主要分为卷积层子和采样层。全连接层和最后的分类层。以图像处理为例，卷积层对图像特征进行扫描，子采样曾则可以看成对特征进行模糊，对特征进行特化。说道这里面试官就打断我说：“你根本不懂，让你说个算法你都说不清”。Excuse me ?难道让我说算法的主要特点还不够吗？难道真要让我从神经网络的传导讲起？难道要讲每个像素点乘以权重再相加再乘以触发函数，那触发函数的种类要不要讲下啊，那触发函数的特点要不要也顺便讲下啊。我觉得我要他听明白算法，我可以写本书出来了。后来又让我说对语音的处理，我说我对这块不是特别熟悉，用一些开源包进行傅里叶变换，变成频谱，然后再去噪声数据。然后面试官一副笑喷了的状态（特别不尊重人），“哎呦，还要去噪，哈哈哈”。这好笑吗！！！语音信号难道不要去噪吗？？不用去什么白噪音吗？？？？我虽然语音处理这块弱一点但是，什么时候对原始语音不去噪了？最后问我还学过什么，最后我说我学过项目管理，他又问我项目管理是什么，我说项目管理就是对项目的把控，对人员以及对整个项目的环境技术的一个确定。结果面试官说项目管理是管钱，管人。你都没有 XXX国家管理资格证（我没听清是什么证），也好意思说会项目管理。又问我觉得Agile的最大特点是什么？ 我说是快速得到一个原型，能更快的使软件创造价值，并且确保软件符合用户需求。结果面试官说：”我是用过Agile的人，就是很快的开发一些软件，我再问你一遍 Agile的特点是什么”。 我：“还是我上面所说的特点。” 面试官（生气了）：“你是怎么学的，反正我们是用agile，跟你说的不一样”。 面试官：“主要用什么编程语言”。我回答JAVA 和 Python 最熟悉，C++熟练度欠缺些。"我们是要一些软件编程人员的，但这需要很强的编程能力，至于你..." (轻蔑的看我一眼) “并且这些语言我们都不用，都用的是C”。这次面试就是一次受辱的过程，面试官明显就是在呛我，我说的每个点，都被他讽刺一下。最后还给我说，看你简历那么漂亮，你其实什么不会，连个算法都讲不清楚 （？？？） 别以为自己多厉害。（我也没觉得我厉害，我一直说我是应届生，只有理论经验不足。）最后感叹下三星真是 “厉害” 啊，都是些我没听说的新概念。要不就是给一些公知重新定义。恩~不愧是韩国公司。我是应届生，自己觉得会的不多，没有经验，我也知道我又很多不足。我如果哪方面掌握不好，或者理解错误，希望的是面试官的指正和告知。而不是讽刺，而且还是这种毫无缘由的讽刺。这是我的经历，所以我觉得语音大牛们，想进三星的话请一定要仔细考察下吧。这种态度，这种知识储备。真心觉得，没什么发展。而且还会面临一种被外行人指手画脚管理的尴尬局面。开始找工作后，这是面试的第四场，真的是糟糕透了。写这篇给大家一个心理准备。虽然我之前有做好心理准备，但是被人骂垃圾真的让人很难受啊。哎，我还是修炼不足啊。...查看更多

今天去平安智慧面试，第一次遇到这么水的面试官。我谈我项目FPGA语音处理时域，频域。基于不同噪声决策树处理，GMM HMM模型基本上对牛弹琴了。我还纠正了他一个常识性的错误，他基本都没有问的能力。连这种人都能混进来，做产品基本逻辑能力都没有，我觉得平安智慧也就这样了。我转语音这块也就三个月的时间，其中一个月还复习了高数概率轮，居然让这面试官来面试，就这丢人的水平，小公司都会不会要。...查看更多