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匿名用户
成本会计
确定通过感觉靠谱
面试流程有三轮，首先是HR介绍公司大致情况以及工资福利等问题，看你愿意接受不；接着是笔试，笔试难度不大但涉及面广，在限制时间完成题目，都是选择题，题型有IQ题、数学题、语法题、历史题、地理题等；第三轮是与会计主管面谈，会计主管先发了一套完全是会计知识的题目，做完后就面对面提问。...查看更多
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Q：印象比较深刻的是女生都有问有没有男朋友。
2 年前 发布
匿名用户
会计师
未通过未通过
正常填表 之后HR进行全方位了解 包括离职原由 家庭情况 以及队工作的看法等等。之后是分公司的财务副总监面试 问些专业性的问题 就是偏书本教条一类而不是实际工作操作东西·· 后悔没看书 ··后面说CPA过了否来面试了好几个 说等几天等通知意思是没戏了。
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Q：你对预算会计师是怎么理解的。
2 年前 发布
匿名用户
会计助理
确定通过确定通过
自我介绍之后问下大致情况，去面试都能过，因为很缺人，主要是hr告诉你公司多好，前景多好，号召你来，然后告诉你公司要轮岗，你不一定能去自己专业岗位，公司会计出纳不能进来就去，要去销售等岗位磨炼，其实是忽悠你的，她说不行因为岗位不缺人，缺一两个人让刚入职的、有关系的去，你分到销售岗位之后，就不会再动了，问什么时候调岗，hr解释以后财务部大量要人会考虑，有机会，什么时候大规模要人也不一定，说的模棱两可，坑爹的国企，慎入。...查看更多
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Q：愿意从销售、跟单、拼箱基础岗位干吗？比如销售。
2 年前 发布
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匿名用户
会计文员
未通过未通过
笔试时长50分钟，单选，多选，简答，两道大题，初面交简历，问几个简单的问题，终面就是高管坐一排，对面是面试者，一个个提问，一个人大概10分钟，问一些专业的理论知识和工作经验。
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Q：为什么加入轩宇？
2 年前 发布
匿名用户
财务专员
未通过未通过
首先是性格测试，没怎么 刷人的感觉，一面是群面，两个半小时，十几个人一起，先根据面试官的要求自我介绍，然后就是面试官的压力测试，会根据你的介绍，使劲挖坑说你，看你怎么回应。之后是无领导小组面试，当场就告诉你过没过，过了继续，没过回家。
2 年前 发布
匿名用户
会计助理
确定通过感觉靠谱
分两轮面试，面试官是很有亲和力的，问的问题也很大众化，什么你是哪间学校的？过去的工作经验是怎样的？等等，还有是面试员有什么问题需要了解的也可以让面试官一一解答，这是第一轮； 第二轮就是主要负责人的面试咯。至于问什么。呵呵！！
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Q：过去的工作经验是怎样的？
2 年前 发布
匿名用户
会计文员
未通过未通过
首先，全体人员在一个会议室听周大福的介绍，顺便填写信息表，然后一个个去跟面试官面谈，在二面的时候被刷下来了，自我介绍之后就是面试官问问题，前面面试表现很好，但是最后一个问题，面试官问有什么问题要问他的时候，提的问题没有什么建设性，所以被刷下来了。
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Q：介绍一下自己有什么优缺点。
2 年前 发布
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