面经详情

太多人员一起参加面试，等的时间很久，先是人资一个女的过来跟你聊，告知你部门经理目前在忙没有时间给你面试，多么扯淡的事情，完全不尊重人，聊天的内容也基本都是扯淡的东西，HR一开始让你用英文自我介绍一下，后来也谈谈之前的职业状况以及离职原因，未来规划。其实心里知道不会通过了，经理都不参加面试本身就没有诚意的面试邀请。足以看出管理混乱，不去也罢。还有跟我一起参加面试的一个女的在外面就被保安拦下来了被告知下次再来参加面试，我和她赶过来参加面试路上公交车都要2个多小时，只能说无语。加了那个女的联系方式，本来想发展一下，考虑到自己钓丝一个，一直也没有再联系。...查看更多

面试管：BOSS 面试时长：2小时 交流地点：咖啡厅 BOSS很重视人员的招募，现有团队的人员招募都是他自己招募，每位小伙伴都进行了最少三次的F2F交流，考察的维度有以下几方面： 1.价值观，对时事看法 2.对自己过去工作绩效的自我评估，我可以做什么 3.未来的规划，在扁平化组织中是否愿意挑战自己、承担更多职能，主动学习能力 4.根据现在能在网上查询到的信息自己对公司前景和发展思路的预判 BOSS更多的是听，启发引导式交流...查看更多

先是笔试，时间一个小时，题目比较多，应该要合理分配时间，第二天一天完成两轮面试，先是小组讨论，开始会有英文自我介绍，然后面试官会英语问你一些问题，讨论资料也是英文的，讨论过程可以说中文，但是最后汇报是要英文，感觉很紧张，但是真的学到了很多东西，下午直接是2对1面试，就比较常规了，面试过程很快，但是等结果真的是很漫长，一个月有口头通知，再过一个月才能发邮件通知。...查看更多